Виктория Александровна
23.09.2015, 09:39
Как правильно оформить дополнительный оплачиваемый отпуск при предоставлении работнику путевки на лечение в санаторий
Читать ответы (1)
Обязан ли работодатель предоставить работнику оплачиваемый отпуск в санаторий (21) или дом отдыха (12) дней, кроме основного оплачиваемого отпуска, если работник приобрел туда путевку самостоятельно? Обязан ли оплатить стоимость путевки и проезд?
(вопрос для работников Крайнего севера)
Обязан по ст 33
фз о компенсациях для работников в районе крайнего севера
Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно лицам, работающим в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливается Трудовым кодексом Российской Федерации.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 119 из 47 429 Поиск Регистрация