Я с июля 2012 г. ухожу в отпуск! А с 15 марта по 02 апреля у меня сессия! Отпустят ли меня в отпуск? Спасибо!

Ваш вопрос следует адресовать гадалкам.

Мы же может только ответить как должно быть по закону.

1. Если утветжеден график отпусков, то отпуск должен быть предоставлен.

Статья 123. Очередность предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков

Очередность предоставления оплачиваемых отпусков определяется ежегодно в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым работодателем с учетом мнения выборного органа первичной профсоюзной организации не позднее чем за две недели до наступления календарного года в порядке, установленном статьей 372 настоящего Кодекса для принятия локальных нормативных актов.

График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

О времени начала отпуска работник должен быть извещен под роспись не позднее чем за две недели до его начала.

2. Если это первое образование соответствующего уровня, то учебный отпуск предоставить обязаны.

Статья 173. Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением в образовательных учреждениях высшего профессионального образования, и работникам, поступающим в указанные образовательные учреждения

Работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка для:

прохождения промежуточной аттестации

подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов

И от себя.

Если вдруг отпуска совпадают периодами, то никакой компенсации или перенесения отпуска не будет.