Тарас Богданович
08.09.2014, 10:33
Приостановление деятельности работника из-за не выплаты зарплаты - права и обязанности работодателя
Читать ответы (1)
Если я написал заявление на увольнение на 29.12.2018 и приостановление своей трудовой деятельности 14.12.2018 из за невыплаты зарплаты могут ли меня уволить раньше 29.12.2018?
В рамках закона - варианты есть, если все было устранено при приостановке, а Вы не стали выходить на работу более. Но по процедуре - не успеют, скорее всего, уволить по виновному основанию достаточно тяжело.
Спросить