Как решить проблему увольнения без отработки двух недель в офисе продаж и обслуживания Мегафон, когда находишься на больничном и у тебя нет возможности оставить детей?
Меня зовут наталия. Очень нужна ваша помощь. Работаю я в офисе продаж и обслуживания Мегафон. Дело в том, что Хочу уволиться с текущего места работы. Но возможности отработать 2 недели как положено не могу. Во-первых, нахожусь на больничном, а, во-вторых, у меня двое детей 5 лет и 3 года, часто болеют. Оставлять их не с кем и приходиться брать больничные по уходу за ними. Руководитель естественно не доволен такими ситуациями. Когда хотела уволиться в первый раз, она отговорила, обосновав, что нацдем варианты, а увольнение это крайняя мера. Но стало только хуже. Вчера сообщила, что хочу уволиться, сегодня мне ответили, что никто увольнение без отработки мне не согласует. Что мне делать? Какой выход есть? На отработку у меня нет возможности. Да и денег, чтоб няню детям нанимать пока буду отрабатывать.
Берите на это время больничный, если есть основания. Этот срок включается в отработку.
СпроситьНаталья, пишите заявление об увольнении ст. 80 ТК, предоставляйте работодателю под роспись и можете находиться на больничном. Данный срок нахождения на больничном засчитывается в срок.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 91 из 47 431 Поиск Регистрация