Оспорить необоснованное и незаконное увольнение - как вернуть и обжаловать работу
Подписал какое-то нестандартное заявление на увольнение. В итоге уволили по собственному желанию. Причин для увольнения не было в принципе вообще. Все должностные обязанности выполнял. Как я могу вернуть и обжаловать свою работу? Так как я считаю увольнение необоснованным и незаконным.
Если только обращаться в районный суд с иском о признании увольнения незаконным, восстановлении на работе, взыскании компенсации вынужденного прогула и компенсации морального вреда. Срок - 1 месяц со дня увольнения. При этом на Вас возлагается обязанность доказывания того, что Ваше увольнение по собственному желанию на самом деле было произведено под влиянием обмана со стороны работодателя. Рассчитывать на трудовую инспекцию и прокуратуру в данном случае не советую - и не помогут, и срок на обращение в суд (статья 392 ТК РФ) пропустите по неуважительным причинам, с соответствующими процессуальными последствиями. Такие дела.
СпроситьСанкт-Петербург - онлайн услуги юристов
Медсестра уволена за прогул - какое решение примет суд в иске об изменении формулировки увольнения?
Правомерность признания увольнения по соглашению сторон незаконным - нарушение процедуры и возможные компенсации для работника
Возможен ли отказ в увольнении по собственному желанию и признание заявления не действительным?
Как защититься от угрозы увольнения и ситуации с заявлением по собственному желанию
Как решить вопрос об увольнении при отсутствии согласования с работодателем?
