Нарушение графика сменности и отказ в предоставлении сертификатов - вопросы легитимности действий работодателя
Работаю в аптеке-фармацевтом. До учебы мы с работодателем оговаривали график сменности, и в трудовом договоре прописано, что работа согласно графику сменности. Получила диплом, сдала аккредитацию, но сертификаты нам с самого июля не отдают-якобы нет бланков. Шеф из-за этого не переводит меня в смены, по факту работаю 5/2, все праздники работаю и выходные не подряд (среда и суббота). График меняет как ему вздумается... сегодня у него так, завтра переигрывает все. Мотивирует тем, что я не предоставила сертификат. Мы звонили в министерство-говорят, что бланков нет, звоните узнавайте когда будут... правомерны ли его действия?
Здравствуйте.
Разве в Вашем трудовом договоре указано, что график зависит от наличия/отсутствия сертификата?
Кроме того, Вы можете получить временное подтверждение (до выдачи сертификата), что все сдали, в виде справки, например.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 31 из 47 431 Поиск Регистрация