Александр
28.06.2013, 11:31
Как правильно внести запись о работе по совместительству в трудовую книжку после увольнения с основного места работы
Читать ответы (1)
Меня сократили с основной работы, но при этом у меня есть ООО где я являюсь учредителем. Выплаты произведены основной организацией за 2 месяца, в декабре я начала процедуру ликвидации ООО, официально не устроена. Положена ли мне компенсация за 3 месяц? Считается ли совмещением работа по основному месту и работа в ООО? Обязательна ли в таком случае запись в Трудовой книжке.
Только после ликвидации можете расчитывать. Запись обязательна.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 430 Поиск Регистрация