Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Мне не оплатили праздничные дни в январе как быть? Оплата труда сдельно-повременная.

16.02.2019, 15:22
• г. Екатеринбург

Мне не оплатили праздничные дни в январе как быть? Оплата труда сдельно-повременная.

Читать ответы (1)
Оплата праздничных Праздничные дни Оплата труда
Ответы на вопрос (1):

Напишите жалобу в прокуратуру.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
08.02.2012, 08:39

С 1 января приняли у нас новое положение об оплате труда, где написано, что праздничные дни в двойном размере.

У нас на предприятии суммарный учет рабочего времени 1 год. В январе норма 115.2, мною отработано 132 из них 39 часов праздничных. Как правильно праздничные часы должны быть мне оплачены. С 1 января приняли у нас новое положение об оплате труда, где написано, что праздничные дни в двойном размере.
Читать ответы (1)
Ольга
29.12.2012, 05:59

Оплата труда за фактически отработанное время с учетом дополнительных выплат - возможна ли переработка и как она компенсируется?

Оплата труда повременная (за фактически отработанное время), выполняются нормы по оплате труда в вечернее, ночное время и праздничные дни. Существуют дополнительные выплаты в виде премий... Возможна ли в этом случае переработка и как она должна компенсироваться?
Читать ответы (1)
Анастасия
16.05.2014, 20:35

Определение праздничных дней в январе 2014 года для оплаты в двойном размере

В январе 2014 г. праздничные дни с 1 по 8 января (они оплачиваются в двойном размере). Нам в бухгалтерии сказали, что оплата, как праздничных 1,2.3,4,5,7.Какие дни оплачиваются, как праздничные? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей Павлович
28.08.2014, 16:36

Оплата праздничных часов и переработки - правильная расчетная формула и споры с работодателем

У меня такой вопрос. Работаю по графику сменности сутки-трое. В январе мною отработано 184 ч. примесячной норме 136 ч., переработка составила 48 ч. из них на празднечные дни пришлось 40 ч. Хотел переработку присоединить к отпуску, но работодатель сказал, что у меня всего 8 ч., т.к. в январе была оплата праздничных часов. Р.Д.произвёл оплату празднечных-час ставки + час ставки празднечный. Я не согласен. Т.к. думаю, что,чтобы у меня не было переработки оплата должна быть: час ставки+ 2 часак ставки праздничный. Разъясните, пожалуйста, как должно быть, кто прав.
Читать ответы (3)
Надежда
14.02.2016, 09:59

Оплата праздничных дней для педагогов - почему они не оплачиваются?

С 1 января по 10 января 2016 года были праздничные дни, 11 и 12 января 2016 года я была на работе, с 13.01 по 4.02 ушла на больничный. Мне оплатили только за два дня, праздничные дни мне сказали, что не оплачиваются, а оплачиваются только после праздничные дни в двойном размере. Работаю педагогом (по часовая оплата труда), но почему праздничные дни не оплачиваются для педагогов, получается по вине призедента я осталась без з/п? Объясните.
Читать ответы (1)
Наталья
04.11.2017, 09:36

Вопросы продолжительности рабочего времени и оплаты в выходные и праздничные дни при работе во вредных условиях труда

Здравствуйте. Меня интересует вопрос о продолжительности рабочего времени в выходные и праздничные дни, при работе во вредных условиях труда (взрывчатые вещества) (На данный момент рабочий день составляет 7 ч. 12 мин., продолжительность рабочего времени в выходной или праздничный день составляет 6 ч.)Должны в оплату выходных и праздничных дней входить оплата за вредные условия труда и оплата за секретность. Должны в оплату сверхурочных входить оплата за вредные условия труда и оплата за секретность.
Читать ответы (3)
Наталья
19.02.2021, 14:27

Отсутствие оплаты январских праздничных дней - правомерно ли это?

Праздничные не рабочие дни январские праздники, мы не работали. С 1-9 января. После праздничных дней у меня больничный. В зарплату мне не оплатили праздничные дни. Правильно ли это?.
Читать ответы (2)
Сергей
17.02.2016, 14:07

Нечестная оплата труда - как обжаловать Договор и требовать компенсацию за ночные и праздничные дни?

Вопрос по оплате труда. Люди отработали январь месяц, выходя по сменам, смена 12 часов. То есть день/ночь/48 ч отдых, включая праздничные дни. С Договором задержка, еще не выдан, мотивируют, что увезен на подпись и заключен будет Договор подряда. У людей отработано 144 часа, при норме в январе 120 часов. Оплатили менее 10000 р за отработанный январь (ни праздничных, ни ночных), прямо сказать - обманули. Работа заключается в очистке стрелочных переводов (РЖД), то есть как особо опасная. Можно ли как обжаловать заключение такого Договора и потребовать оплату согласно ТЗ ночных и праздничных дней? Спасибо.
Читать ответы (3)
Ирина
13.02.2012, 18:58

Должны ли мне оплатить праздничные дни при сдельной оплате труда?

Как начисляется заработная плата, если я с 10 января по 3 февраля находилась на сессии, т.е. сразу после новогодних праздников. Должны ли мне оплатить праздничные дни при сдельной оплате труда?
Читать ответы (1)