Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Предпочитаю работать по договору, не на долго, в временной организации

23.01.2012, 11:22
• г. Выборг

Не хочу работать в организации по трудовой, хочу по договору, потому что на долго я не задержусь в ЭТОЙ организации, это временно.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Уважаемая Анна!. Если работа носит постоянный характер и профессия ( должность) внесена в штатное расписание с указанием оклада, то работодатель не имеет право заключать с Вами гражданско-правовой договор. Вероятно вас на данную работу не возьмут. Все права у Работодателя - заключать гражданско-правовой договор или не заключать?

Спросить

Анна, заключение трудового договора без внесения соответствующих сведений в трудовую книжку возможно в случае, если Вы заключите трудовой договор о работе по совместительству. Поскольку эта работа не будет являться для Вас основной, работодатель не обязан будет вносить сведения в трудовую книжку.

Однако, необходимо иметь ввиду, что при работе по совместительству Вы не можете официально трудиться более 4-х часов в день.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России