Вопрос о необходимости отработки двух недель после написания заявления на увольнение
• г. Москва
Отработала в клинике с октября 2017 по декабрь 2018. Официально в клинике 9 месяцев с апреля 2018 по декабрь 2018. Далее менялось начальство, и был переход под другое юр.лицо через увольнение. В отпуске с октября 2017 ни разу не была. Зарплату регулярно задерживают (на данный момент не оплачен декабрь, половина января и, соответственно, ферваль). С 9 января была оформлена официально по тк... 24.02.19 написала заявление на увольнение с 1.03 (ранее работодатель не был предупрежден об уходе). Имею ли я право не отрабатывать 2 недели?
Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):
26.02.2019, 17:22,
г. Казань
Вы обязаны предупредить о своем увольнении за две недели до него.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 36 из 47 429 Поиск Регистрация
показать ещё
Москва - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)
Вика
13.01.2016, 14:08
Заявление на расчет декретных по доходам за 2012 год при переходе на неполный рабочий день после отпуска по уходу за ребенком
Читать ответы (1)
Анастасия
08.11.2017, 19:24
Как предоставить документы о доходах за пропущенный год при оформлении декретных?
Читать ответы (1)
Олеся
02.02.2017, 10:00
Права работника на выплаты и неиспользованный отпуск при увольнении
Читать ответы (2)
Людмила
07.04.2018, 11:46
Выпал лишний отпуск в январе 2018 года - работодатель не предоставил отпуск в декабре 2017 года
Читать ответы (2)
Екатерина
07.12.2014, 02:13
Как рассчитать декретный отпуск при нескольких периодах отпуска и 5-месячной работе в 2011 году?
Читать ответы (1)
Ayjan
25.03.2013, 19:48
Директор планирует последовательные трудовые отпуска после декретного отпуска
Читать ответы (1)
Евгения Данисовна
05.10.2016, 20:55
Как заменить года для расчета декретных с 2012-2013 г на 2013-2016 года?
Читать ответы (2)
Сергей
10.03.2016, 23:28
Как решить проблему с расчетом пособия по беременности и родам при указании неверной даты отпуска в заявлении
Читать ответы (1)