Как защитить себя от неправомерных действий работодателя? Случай дискриминации и угрозы увольнения

• г. Нерюнгри

Как можно обезопасить себя от работодателя? Муж работает в организации 4 года, новому начальнику не по душе, всячески пытается его "убрать",недавно вышел с больничного по уходу за ребенком, так его пересадили с его техники на ремонтную, хотя его техника за которой он закреплён рабочая и на ней сидит новый работник. Таких случаев много, но сегодня Начальник ему впрямую говорит "пиши на увольнение, ты мне не нравишься". Как быть в таком случае? Спасибо.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Здрааствуйте. Обратится в трудовую испекцию с жалобой, прокуратуру, суд. Можете приложить аудизаписи разговоров с начальником. Если давление не переходило словесных рамок, начальнику грозит ответственность по ч 1 ст 5.27 КоАП. При условии, что тот не просто единожды попросил сотрудника написать заявление об увольнении, но прибегал к угрозам ущерба в отношении работника за неподчинение.

Спросить

Какие бы действия вы не предприняли, начальник, оставаясь на своем месте, изыщет законные средства увольнения и уволит работника "по статье". Либо менять начальника, либо менять работу. Жалобы в любые органы лишь подольют масла в огонь и проблемы станут острее.

Спросить

Нерюнгри - онлайн услуги юристов