Вопрос о переводе работников на пластиковые карточки - нужно ли согласие работника?

• г. Самара

Ранее заработная плата выплачивалась работникам организации через кассу, теперь руководство решило всех перевести на пластиковые карточки. Имеет ли право организация без согласия работника сделать это?

Коллективного договора нет, в трудовом договоре тоже не указана форма получения заработной платы.

Спасибо.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Елена!

Статьей 136 ТК предусмотрено, что заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Таким образом, изменение места выплаты заработной платы в одностороннем порядке является нарушением ТК.

С уважением

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов