Повздорили с работодателем из за вопроса о поднятии з/п, после чего ог меня уволил.

Что можно сделать если бывший работодатель дает плохие рекомендации? Насколько сейчас смотрят на рекомендации с предыдущих мест работ? Уволилась по собственному желанию. Дисциплинарных взысканий не было. Уволилась тк надоело хамство работодателя, постоянно оскорблял, а подписывать заявление на уволтнение не хотел. Сейчас грозится что будет давать плохие рекомендации, и что меня никто не возьмет на работу. Насколько всерьез воспринимать его угрозы?

Я работала в одном предприятии, но со сменой графика работы я была вынуждена уволиться по собственному желанию. Пыталась несколько раз устроиться на работу, но после нескольких неудачных попыток выяснилось, что мой бывший работодатель дает плохие фальшивые рекомендации. Я решила прислать одного человека, якобы работодателя, с диктофоном, что бы записать разговор как мой бывший работодатель говорит плохие рекомендации про меня. Могу ли я подать в суд с такими доказательствами? И что я могу требовать в суде? Хотелось бы моральный вред (за то, что я долго не могу устроиться на работу а у меня 2 детей, которых я должна соджержать) и письменную хорошую рекомендацию, так как во время работы ни каких нареканий в мой адрес не было. Город у нас маленький и поэтому я очень дорожу своей хорошей репутацией.

Бывший работодатель не даёт устроиться на работу, давая плохие рекомендации, как написать заявление в полицию за преследования.

Ситуация следующая нашел новую работу где точно меня уже ждали пока увольнялся с прежней. Вышел на новую работу отработал неделю без оформления какого либо договора. Т.к испытательный срок 1 мес. приехал вышестоящий руководитель и мне в работе отказали. Ссылаясь на то что я многодетный, и отзывы с прошлой работы плохие. Поясню что на прошлой работе проработал 12 лет, нареканий никогда не было, но при увольнении был конфликт с начальником, из за этого когда ему позвонили насчет меня он отозвался обо мне как о плохом сотруднике. Что я могу сделать чтобы меня всетаки взяли на новой работе? Могу ли я кудо то пожаловаться на их действия?

Я поругался с работодателем И не ходил на работу Меня уволили с плохими рекомендация Я хочу устроиться на другую работу Сможет новый работодатель увидеть мои плохие рекомендации?

Я работаю зав. отделом, у нас поменялся начальник и новый начальник хочет снять меня с должности и поставить своего человека, хотя к моей работе нареканий никаких нет, прошлое начальство было мной довольно, могут ли меня снять с должности?

У меня ситуация такая, в отношении меня поступило исковое заявление. Суть в том что 2 года назад я сделал человеку кровлю на его доме. Всё было хорошо до того момента когда ему поштукатурили дом. Включили отопление, стены начали быстро высыхать, соответственно стали возникать вопросы, откуда появилась влага. Крышу я сделал качественно, нигде не протекала, единственно она сделана немного с изменением технологии. (парогидроизоляцию кладу под металлопрофиль)-аргументирую это тем, что обрешётка тоже защищена от конденсата. Теперь он выставил против меня иск на 500 тыс. И приложил заключения судебного эксперта, где надёрганы фото из интернета с гнилыми страпилами и т.д.Вопрос-существует-ли СРО таких экспертов, почему спрашиваю, потому-что приложено свидетельство, что эксперт проходил курсы повышения квалификации в АНО ИПК РФЦСЭ в 2007 г. Я нашёл это предприятие в интернете, но там только улица Фрунзенская значится, телефонов, е-мейла нет, и директор другой, не тот которым подписано свидетельство эксперта. Как быть в этой ситуации, нанимать независимого эксперта - прежде временно. Мирные методы бесполезны, человек явно нацелен отжать денег. Я просто занимаюсь этими крышами уже более 20 лет, за всё это время никаких нареканий никогда не было и в этой ситуации - крыша не протекает и не протекала ни одного дня. Как быть? И есть-ли такое СРО экспертов?

Проработала на организации в данное время уволилась начала искать работу, работодатель который хотел взять в устной форме позонил бывшему работодателю которая дает плохие рекомендации о том что я неисполнительный работник. Скажите что мне делать.

Я работал в фирме, там нарушались права, как только можно. Потом меня сократили незаконно. Но мы договорились, что я напишу по собственному, а мне заплатят. Но теперь бывший работодатель даёт плохие рекомендации мне другим работодателям. Можно ли написать в трудовую инспекцию, и на что тогда жаловаться, если я сам согласился замять проблему за деньги.

Бывший работодатель даёт плохие рекомендации, по телефону, занимается клеветой, из-за этого трудно устроится на новую работу. Что делать?