Выплаты при увольнении по соглашению сторон при закрытии магазина - что положено работникам?

24.04.2019, 17:34

• г. Смоленск

У нас закрывается магазин. И работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон. Какие выплаты положены нам заплатить, кроме заработной платы и отпускных. В трудовом договоре прописано, что при расторжении трудового договора работодатель выплачивает выходное пособие в размере и случаях предусмотренных статьёй 178 ТК РФ. То есть 2 оклада?

Читать ответы (3)

Трудовой договор
Работодатель предлагает увольнение по соглашению сторон
Расторжение трудового договора работодателем

Ответы на вопрос (3):

Юрист

Кудашева Н. В. 4.7

24.04.2019, 17:40,

г. Казань

Самое главное, ЧТО будет указано в допсоглашении о расторжении. Что пропишите, то и будет положено.

Если в рамках трудового договора предусмотрены выходные пособия, они также должны быть выплачены.

Спросить

Юрист

Бычкова О. Н.

24.04.2019, 17:41,

г. Брянск

Здравствуйте, Алёна. По закону, если магазин закрывается, Вам должны выплатить зарплату, отпускные, если вы их не брали и выходное пособие в размере среднемесячного заработка. П.1 Ч.1 Ст. 81 ТК РФ.

Спросить

Юрист

Кочетков А.В. PRO 4.7

24.04.2019, 17:43,

г. Тула

По соглашению сторон Вам сделают расчет по зарплате (за отработанное время), неиспользованному отпуску и все.

Работодатель должен уволить по сокращению, уведомив работников за 2 мес., кроме оговоренных сумм Вы можете рассчитывать на среднюю зарплату, если в течении 3 х мес. не найдете работу, а только затем имеете право на пособие от ЦЗН.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 86 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Выплаты при увольнении по соглашению сторон при закрытии магазина - что положено работникам?

Смоленск - онлайн услуги юристов