Считается ли приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности, если уодним приказом привлечены сразу несколько работников?

Да такой приказ является абсолютно законным, по двум причинам. Во-первых, нет установленных требований к формату такого приказа. Во-вторых, работодатель при создании приказа действовал по аналогии, если можно поощрять одним приказом нескольких работников, то почему нельзя так же нескольких, одним приказом наказать.

Мага, само по себе это не является основанием, для того, чтобы приказ считать незаконным. Может быть есть какие-то другие основания, но мы об этом не знаем пока что...

Считается ли законным приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности, если.

Каков срок для обжалования приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности?

Сотрудник привлечен к дисциплинарной ответственности 28 ноября 2014 года. 31 марта 2015 года он подал в суд исковое заявление о признании приказа о привлечении к дисциплинарной ответственности не законным. В какой срок он может обжаловать приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности?

Читать ответы (1)

Привлечение к ответственности за нарушения на предприятии - судебная практика и требования нормативных документов

Какова судебная практика! 1. Бригада, в составе пяти человек, при выполнении задания, допустила ряд нарушений, повлекших материальный ущерб для предприятия. Может ли работодатель помимо привлечения работника к материальной ответственности, привлечь и к дисциплинарной и снизить размер премиального вознаграждения в одном приказе или необходимо издать три отдельных приказа, о привлечении как к материальной, так дисциплинарной ответственности, и невыплаты премии? 2. Можно ли в приказе о привлечении к ответственности, указывать всю бригаду, в составе пяти человек, допустивших нарушение или отдельно на каждого нарушителя издавать приказ? 3. Может ли приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности, помимо наложения того или иного вида дисциплинарного взыскания содержать снижение премиального вознаграждения по одному нарушению? Или должно издаваться два приказа один на дисциплинарное взыскание другой на снижение премиального вознаграждения? Для меня очень важна ссылка на законодательства, судебную практику, нормативные документы. Заранее, большое спасибо.

Читать ответы (1)

Правомерные действия работодателя при изменении вида дисциплинарного взыскания

В связи с ненадлежащим исполнением работником его должностных обязанностей работодатель применил к работнику дисциплинарное взыскание в виде выговора. Через несколько дней, еще до истечения срока привлечения к дисциплинарной ответственности, посчитав вынесение работнику выговора чрезмерным взысканием, работодатель отменил приказ о применении выговора и издал новый приказ о применении к работнику за тот же проступок дисциплинарное взыскание в виде замечания. Правомерны ли действия работодателя?

Читать ответы (1)

И вообще существует ли правила либо регламент проведения служебной проверки.

Каким элементам должен соответствовать приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности и как правильно составить приказ о дисциплинарном взыскании? И вообще существует ли правила либо регламент проведения служебной проверки.

Читать ответы (1)

Можно ли запросить копию приказа о привлечении руководителя к дисциплинарной ответственности?

Ситуация следующая: был отправлен вопрос в администрацию района, в ответе на который заместитель главы района ответила, что руководитель привлечена к дисциплинарной ответственности. Правомерно ли будет запросить копию приказа о привлечении дисциплинарной ответственности? Спасибо.

Читать ответы (2)

Сроки привлечения к дисциплинарной ответственности - что говорит закон?

Скажите пожалуйста если проступок обнаружен 05.08, а приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности сделан 12.09, по законодательству 1 месяц с момента обнаружения, правомерно ли это? или работодатель может продлить на несколько дней для подготовки приказа?

Читать ответы (3)

Если работник приказом необоснованно привлечён к дисциплинарной ответственности. В какие сроки и как это можно обжаловать?

Если работник приказом необоснованно привлечён к дисциплинарной ответственности. В какие сроки и как это можно обжаловать?

Читать ответы (1)

ОМВД отказывается предоставить информацию о дисциплинарной ответственности сотрудников полиции за нарушение масочного режима

Подал сообщение в ОМВД России с просьбой о выяснении личностей сотрудников полиции (8 чел) и привлечении их к дисциплинарной ответственности за нарушение правил установленных ПП РФ № 217 от 02.04.2020 г. " Масочный режим" Приложил видеоматериал. - Получил ответ о привлечении сотрудников к дисциплинарной ответственности. Каких сотрудников и к какой ответственности не понятно. Сделал запрос информации о установленных личностях и документов (приказы) подтверждающих привлечение данных сотрудников к дисциплинарной ответственности. Получил ответ о том, что данная информация не предоставляется поскольку является персональными данными. Право ли руководство органов ОМВД отказывая в запрашиваемой информации и документов? Где и как можно удостовериться в том, что данные сотрудники действительно были привлечены к дисциплинарной ответственности? Благодарю.

Читать ответы (2)

Прокуратура требует приказ о привлечении директора к дисциплинарной ответственности за невыплату заработной платы сотрудникам

Прокуратура требует приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности за невыплату заработной платы сотрудникам. Директор хочет издать приказ на главного бухгалтера. Хотя его нарушений по трудовому договору нет. Зарплата не выдавалась из за отсутствия денежных средств на предприятии. МОЖЕТ ЛИ ДИРЕКТОР САМ СЕБЯ ПРИВЛЕЧЬ К ДИСЦИПЛИНАРНОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТИ ПРИКАЗОМ?

Читать ответы (3)

Расчет срока привлечения к дисциплинарной ответственности в случае обнаружения проступка начальником.

Скажите пожалуйста, если проступок обнаружен начальником 05.09, он издал приказ о служебной комиссии спустя 6 дней (11.09), 1 месяц для привлечения к дисциплинарной ответственности как считается?

Читать ответы (2)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Считается ли законным приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности, если.

Москва - онлайн услуги юристов