Несправедливое получение отгулов для военнослужащих - как компенсировать неиспользованные дни при уходе на пенсию?

• г. Биробиджан

Я военнослужащий у меня с 2014 года по сегодняшний день 2019 года за работу в праздничные и выходные дни имеется 121 день отгулов согласно журнала учёта рабочего времени. В кадрах под влиянием нашего юриста сказали, что в соответствии с Постановлением Пленума Верховного Суда РФ от 28.06.2016 №27 предоставляется только за текущий и предыдущий, остальное прощается. Как то несправедливо получается. Каждый меняющийся руководитель говорит, отгуляешь при уходе на пенсию, и они эти дни неизбежно увеличиваются по причине дежурств и усилений. Как отгулять не предоставленные дни при уходе на пенсию.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте, разъясняю, что согласно п. 14 ст. 29 Положения о порядке прохождения военной службы в случаях, когда основной отпуск и (или) дополнительные отпуска не были предоставлены военнослужащему в текущем календарном году в связи с его болезнью или другими исключительными обстоятельствами, допускается перенос основного и (или) дополнительных отпусков на следующий календарный год. При переносе основного и (или) дополнительных отпусков на следующий календарный год они должны быть использованы до его окончания.

Исходя буквального толкования правового смысла положений ст. 11 Федерального закона «О статусе военнослужащих» в их системной взаимосвязи со ст. 29 названного выше Положения, следует прийти к выводу, что порядок и сроки предоставления дополнительных суток отдыха, должны быть такими же, как порядок и сроки предоставления отпусков.

Таким образом, к сожалению Вы вправе претендовать только на предоставление Вам нереализованных дней отдых за истекший и текущий календарный год (2018-2019 гг.)

Спросить

Биробиджан - онлайн услуги юристов