Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Неправильная дата увольнения - подлежит ли обращение в суд?

27.05.2019, 06:35
• г. Благовещенск

Мне выдали уведомление о сокращении с работы 30.04.2019. Дата увольнения стоит 28.06.2019. Правильно но ли это. Есть ли смысл обращаться в суд, если это неправильно.

Читать ответы (1)
Уведомление о сокращении
Сокращение с работы
Обращаться суд
Ответы на вопрос (1):

Уведомить должны были не менее чем за 2 месяца, у вас как то неправильно. Если уволят именно 28 июня, будет основание для подачи в суд. Признания увольнения незаконным. Какая то странная у вас форма уведомления, наверное самодельные кадровиками.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Благовещенск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги