В ФСС выдали путёвку на санаторно-курортное лечение по программе реабилитации пострадавших.
• г. Петропавловск-Камчатский
В ФСС выдали путёвку на санаторно-курортное лечение по программе реабилитации пострадавших. В 2017 году была получена травма. Имеет ли право работодатель не предоставить мне дополнительный оплачиваемый отпуск в требуемое время по путёвке, ссылаясь на график отпусков?
Читать ответы (0)
Петропавловск-Камчатский - онлайн услуги юристов
Взыскание заработной платы
(1098)
Судебное представительство
(1069)

Ухванов Станислав Александрович
03.12.2016, 12:20
Возможен ли увольнение по сокращению после производственного несчастного случая и до реализации санаторно-курортного
Читать ответы (2)
Александр Безбородов
02.06.2005, 00:21
Имеет ли право работодатель в принудительном порядке отправлять работников на саноторно-курортное лечение во время
Читать ответы (1)
Денис
08.04.2016, 10:03
Права и обязанности работника по получению дополнительного оплачиваемого отпуска на лечение
Читать ответы (1)
Ольга Дмитриевна
01.06.2014, 23:12
Права пенсионерки - возможность уйти в отпуск на лечение несмотря на отказ дирекции
Читать ответы (1)
Иван
28.05.2018, 17:46
Отсутствие путевок на санаторно-курортное лечение после производственной травмы - причины и возможные объяснения
Читать ответы (2)
Елена
20.07.2015, 15:45
Оплачиваемый отпуск для военнослужащих во время санаторно-курортного лечения - перечень документов и условия оплаты
Читать ответы (2)
Наталья
27.03.2019, 08:29
Работодатель отказал в переносе отпуска на другой срок, несмотря на выданную путевку на санаторно-курортное лечение
Читать ответы (1)
Юлия
01.03.2016, 16:49
Право работодателя на сокращение ежегодного оплачиваемого отпуска при предоставлении дополнительного отпуска
Читать ответы (1)
Наталья
07.06.2019, 05:49
Работодатель отказывает в отпуске на санаторно-курортное лечение, полученном раньше графика - правомерно ли это?
Читать ответы (1)