Елена
11.08.2015, 07:58
Конфликт с отпуском - график по дням vs официальная документация по месяцам
Читать ответы (1)
Отдел кадров не отпускает в очередной отпуск согласно графику отпусков мотивируя это тем что нужно пройти медосмотр. Правомерно ли это. спасибо.
Это неправомерно. График отпусков обязателен как для работника, так и для работодателя. По Вашему заявлению в трудовую инспекцию работодатель будет привлечен к административной ответственности по ст. 5.27 КОАП РФ.
Спросить