Разногласия с работодателем относительно рабочего графика - что делать и кто прав?

• г. Мурманск

В трудовом договоре у меня написано, что если я работаю 10 часов 45 минут, то мой график работы должен быть 2/2, но руководитель ставит третью смену и грозится поставить прогул, если не выйду, кто прав и как поступить?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Пишите жалобу в трудовую инспекцию. Но выйти нужно на работу, что бы не поставили прогул. Потом сможете взыскать переработку.

Спросить

Мурманск - онлайн услуги юристов