Михаил
11.06.2009, 16:23
В то же время работодатель не отрицает, что ему было известно, что трудовая книжка у работника отсутствует.
Читать ответы (2)
Сын полгода назад не вышел на работу. Мы даже не уверены, что он был официально трудоустроен. Трудовые отношения заключены не были. Работодатель зарплату не выплачивал. Каким образом можно вернуть трудовую книжку и быть уверенным, что сын действительно был трудоустроен. Беспокоит статья в трудовой книжке. Спасибо.
Здравствуйте Марина
Пусть сын заберет трудовую книжку у работодателя, если она была скорей всего храниться у работодателя. А уже получив и прочитав документ, будете решать как действовать дальше.
Спросить