Какую работу выбрать, если не могу поднимать больше 2 кг из-за беременности?
Я принесла справку на работу на легкий труд по беременности по состоянию здоровья. Работала я поваром. Теперь меня хотят перевести младшим воспитателем или коридорной а мне тяжести поднимать нельзя больше 2 кг. я незнаю что мне делать?
Здравствуйте! В соответствии со ст. 254 Трудового кодекса РФ беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе. Нормы поднятия тяжестей для беременных следующие. Если происходит подъем и перемещение товаров, эти действия чередуются с другой работой, допускается тяжесть поднимаемого предмета до 2,5 килограммов. Если чередования не происходит во время трудовой смены, то разрешенный вес снижается до 1,25 килограмма. При перемещении товаров на расстояние до пяти метров с рабочих столов, суммарный вес предметов не превышает 60 килограммов за один час деятельности или 480 килограммов за все время работы. То есть отказаться поднимать тяжести выше этих норм это Ваше законное право, в случае нарушения Ваших прав можете обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 40 из 47 429 Поиск Регистрация
Екатеринбург - онлайн услуги юристов
Несоответствие выписанной мной справки гинеколога и требованиям работодателя - как решить проблему и куда обратиться?
Как провести перевод сотрудницы на легкий труд в случае беременности - критерии и решения в организации.
Снижение зарплаты беременной воспитателю - законно ли это?
Тяжелая работа младшего воспитателя - как получить перевод на легкую работу при беременности?
