Заголовок - Запрос ознакомления с должностными инструкциями - существуют ли законные сроки для их предоставления?

01.08.2019, 11:59

• г. Ярославль

Написала заявление начальнику отдела кадров о том, что прошу ознакомить с должностными инструкциями. Есть ли в законе сроки в течении которых они должны это сделать?

Читать ответы (3)

Заявление начальнику отдела
Начальник отдела кадров
Должностная инструкция

Ответы на вопрос (3):

Ответ отключен модератором

Юрист

Лигостаева А.В. 4.1

01.08.2019, 12:05,

г. Ставрополь

--- Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Вас обязаны сразу ознакомить с должностной инструкцией. Статья 68 ТК РФ. Оформление приема на работу (действующая редакция)

Прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.

Приказ (распоряжение) работодателя о приеме на работу объявляется работнику под роспись в трехдневный срок со дня фактического начала работы. По требованию работника работодатель обязан выдать ему надлежаще заверенную копию указанного приказа (распоряжения).

При приеме на работу (до подписания трудового договора) работодатель обязан ознакомить работника под роспись с правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами, непосредственно связанными с трудовой деятельностью работника, коллективным договором.

Удачи вам и всего хорошего, с уважением юрист Лигостаева А.В.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 38 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Заголовок - Запрос ознакомления с должностными инструкциями - существуют ли законные сроки для их предоставления?

Ярославль - онлайн услуги юристов