Я написала заявление на увольнение, при инвентаризации выявили недостачу, я с ней не согласна. Что можно сделать в этой ситуации?

• г. Чита

Я написала заявление на увольнение, при инвентаризации выявили недостачу, я с ней не согласна. Что можно сделать в этой ситуации?

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Вы вправе обжаловать акт проверки при проведении инвентаризации.

Спросить

Пишите жалобу руководству организации.

Напишите жалобу в прокуратуру и в трудовую инспекцию.

Спросить

Чита - онлайн услуги юристов

Ксения
12.04.2021, 19:59

Работница магазина с просьбой об увольнении после обвинений в недостаче

Работодатель хочет завести уголовное дело по факту недостачи! Работала в магазине отдна и заведующей и продавцом, при инвентаризации выявили недостачу 26000, написала заявление на увольнение, заплотить в данный момент недостачу не чем!
Читать ответы (5)
Юлия
27.04.2020, 17:43

Выявление недостачи после увольнения - возможен судебный исход?

Уволилась 07.04. выявили недостачу. Договор о том что я мат отвеств мне не показывали, я его не подписывала. Теперь написали заявление в полицию о недостаче, но не организация, а зам начальника подал заявление. В прошлом году было проведено 4 ревизии и недостачи не было выявлено. Как только я написала заявление на увольнение сразу выявили недостачу. Может ли дело дойти до суда.
Читать ответы (2)
Юлия
07.10.2015, 11:56

Необходимо ли платить недосдачу после увольнения, если сумма не была вычтена из расчета?

У меня при увольнении появилась проблема, перед написанием заявления на увольнение была произведена инвентаризация которая выявила недосдачу, после истечения 14 дневного срока мне поступил на карту расчёт, но придя в офис для того что бы забрать трудовую и подписи на увольнение мне сказали что нужно заплатить недосдачу которая была после инвентаризации, должен ли я её вообще платить если они сделали расчёт и не вычли сумму недосдачи сразу перед расчётом?
Читать ответы (1)
Наталья
21.11.2016, 12:38

Работодатель требует возмещение недостачи через удержание из зарплаты - какие права имеет работник?

Ситуация такая. Человек работал в магазине, затем его перевели в другой магазин (в этой же организации). При этом инвентаризации не было. Через пол года после перевода была проведена инвентаризация и обнаружилась недостача. Работодатель делит её на всех работающих в этом магазине, в т.ч. и на данного человека. При этом заставляет подписать расписку о согласии на удержание недостачи из зарплаты. Человек написал заявление на увольнение, но в отделе кадров сказали, что не уволят пока недостача не будет выплачена. Какие действия можно в данной ситуации предпринять?
Читать ответы (3)
Анна
07.10.2011, 22:10

В документе инвентаризации она написала С результатами ревизии не согласна и поставила свою подпись.

23. 08.2011 в магазине провели инвентаризацию, в результате выявили большую недостачу - 98000 руб. Сотрудница которая уволилась 20 сентября осталась должна 11 900 руб. По распределению недостачи ее долг составил 20800, частично она погасила задолженность. В документе инвентаризации она написала С результатами ревизии не согласна и поставила свою подпись. Как можно взыскать с нее эту сумму?.
Читать ответы (2)
Римма
07.02.2016, 17:42

Продавец написала заявление на увольнение после полутора месяцев работы в магазине

Продавец проработала в магазине полтора месяца, написала заявление на увольнение. С ней был составлен трудовой договор. При проведении ревизии при увольнении была обнаружена недостача. Ей предложили забрать остаток денежных средств за минусом недостачи. Она отказалась, недостачу не признала и написала заявление на выплату причитающейся ей полной заработной платы. Как мне правильно оформить недостачу и что вообще мне делать.
Читать ответы (1)
Наталья
26.11.2015, 21:36

Помощь по случаю неверных расписок - Перспективы на судебном разбирательстве

Как поступить в следующей ситуации: я работала у ИП продавцом по договору. Провели инвентаризацию, выявили недостачу. Помимо меня работало еще два продавца. Нас заставляли написать расписки о том, что мы, якобы, взяли эти деньги в долг у ИП. Я написала расписку о недостаче по итогам инвентаризации, двое написали, что брали в долг. Сейчас ИП подал в суд исковое заявление о взыскании долга по расписке. Каковы наши перспективы в суде?
Читать ответы (1)
Дмитрий
11.07.2013, 10:52

Недостача в магазине - увольнение и задержка трудовой книжки

Я работал управляющем в магазине. (Подписан договор о полной материальной ответственности) За 2 недели написал заявление на увольнение. Провел инвентаризацию, подписал акт о приеме-передачи ТМЦ с новым управляющем. При инвентаризации выявлена недостача. Две недели не могу получить трудовую книжку и расчет. Правомерны ли эти действия? Могут ли моим расчетом погасить недостачу инвентаризации?
Читать ответы (1)
Татьяна
07.11.2014, 12:41

Выявлена крупная недостача в результате инвентаризации - как доказать

При проведении инвентаризации выявлена крупная недостача, продавцы работали по трудовому договору. Написали расписки на уплату недостачи, но не выплатили. Как доказать недостачу и что может грозить за непогашении недостачи?
Читать ответы (2)