Копия трудового договора является юридическим документам при жалобе сотрудника на не выплату заработной платы?

Рассмотрят ли мою жалобу в прокуратуре, если я не приложила копию трудового договора?

Я написала жалобу в прокуратуру о взыскании с предприятия невыплаченной мне заработной платы, но не приложила к жалобе копию трудового договора. Будет ли рассмотрена моя жалоба?

Читать ответы (1)

Судебный спор о нарушении сроков выплаты заработной платы и действительность расписки

Сотруднику 30.06.2015 г. не выплатили заработную плату, при этом дали расписку, что долг по заработной плате выплатят 31.12.2016 (через 1,5 года). Сотрудник подал иск в суд на обязании выплатить долг по заработной плате в декабре 2017 года. Является ли расписка директора по выплате заработной плате в будущем документом, прерывающим срок исковой давности по невыплаченной заработной плате.

Читать ответы (2)

Возможно ли подать апелляционную жалобу на решение суда о трудовых отношениях и взыскании задолженности по заработной плате

Есть шансы на апелляционную жалобу на решение суда об установлении факта трудовых отношений, взыскании задолженности по заработной плате, взыскании денежной компенсации за задержку выплат заработной платы, жалоба уже составлена, но я переживаю мне везде отказывают об выплате заработной платы 23,04,15 назначено заседание по жалобе в Областной суд?

Читать ответы (1)

Задержка выплаты зарплаты - административное нарушение или объективная ситуация?

Ситуация. ООО допустило задержку выплаты заработной платы в полном объеме по причине крайне тяжелого финансового положения, что подтверждается всеми документами. При этом, заработная плата выдавалась постоянно, но не в полном объеме. Сотрудник подписала соглашение о рассрочке выплаты заработной платы, дата последней выплаты 24 июля 2009 года. 6 июля была получена сумма по графику, что подтверждено докмуентально. При этом, денег у предприятия как таковых нет, выплаты производились личными денежными средствами директора (личные займы и т.д.) 30 июля сотрудник подала заявление в прокуратуру о том, что ей не выплачивается заработная плата. Вопрос - должны ли сотрудники прокуратуры учитывать объективную картину предприприятия, отсутствие денежных средств на выплату заработной платы? То, что заработная плата выплачивалась частями личными денежными средствами директора? Является ли данная ситуация административным нарушением, которое повлекло за собой наказание - штраф?

Читать ответы (4)

Исключение пункта о выплате заработной платы из трудового договора - последствия и возможные изменения в выплате

Нам на работе выдали доп. соглашение, где написано: 1. Исключить из текста трудового договора следующий пункт: "Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц за фактически отработанное время, в сроки, предусмотренные правилами внутреннего трудового распорядка: 6 числа текущего месяца - заработная плата за предыдущий месяц и 20 - аванс (при совпадении дня выплаты заработной платы с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня)." 2. Изменения вступают в силу 1.05.2017 года 3. Настоящее доп. соглашение является неотъемлемой частью трудового договора и составлено в 2-х экземплярах. Вопрос: Если это доп. соглашение подписать, какие будут последствия? Будет ли завод выплачивать заработную плату работникам?

Читать ответы (3)

Может ли задержка выплаты заработной платы быть основанием для увольнения без отработки?

Является ли основанием для увольнения без отработки несоблюдение работодателем трудового договора, а именно задержка выплаты заработной платы? В трудовом договоре написано: Работодатель обязан: ... Выплачивать в полном размере причитающуюся Работнику заработную плату в установленные сроки.

Читать ответы (2)

Нарушение выплаты заработной платы в трудовом договоре - основание для расторжения договора по требованию работника?

В трудовом договоре прописано выплата заработной платы два раза в месяц. По факту оплачивали один. Является ли это основанием расторгнуть трудовой договор по требованию работника по факту нарушения трудового договора?

Читать ответы (1)

Какие сроки подачи надзорной жалобы и куда писатьжалобу?

Был подан иск в суд о нарушении трудового договора, о выплате заработной плате по договору, суд был проигран. Была поданна кассационная жалоба, которая оставила постановление суда в силе. Какие сроки подачи надзорной жалобы и куда писатьжалобу? Благодарен за ответ заранее с уважением Владимир.

Читать ответы (1)

Предусмотрен ли ТК порядок уведомления работника о расторжении трудового договора посредством телеграфа?

Какая ответственность предусмотрена законодательством за нарушение работодателем ТК в частях: 1) сроков выплаты ежемесячной заработной платы (постоянные задержки выплат) 2) порядка 2-х разового начисления и выплаты ежемесячной заработной платы (выплата осуществляется 1 раз в месяц) 3) сроков осуществления расчета с работником при его увольнении (задержка расчета работника)? Предусмотрен ли ТК порядок уведомления работника о расторжении трудового договора посредством телеграфа? Является ли приемлемым для работодателя порядок уведомления работника о расторжении трудового договора посредством телеграфа в случае, при котором телеграмма принимается третьим лицом?

Читать ответы (1)

Задержка выплаты заработной платы и алиментов - прокуратура не выявила нарушений

Организация, в которой работает мой бывший муж, задерживает выплату заработной платы, соответственно задерживается выплата алиментов, которые я получаю. Написала жалобу в прокуратуру, не было выявлено нарушений. Разве задержка выплаты заработной платы не является нарушением?

Читать ответы (1)

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Копия трудового договора является юридическим документам при жалобе сотрудника на не выплату заработной платы?

Москва - онлайн услуги юристов