Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

У работодателя налоговые каникулы, при этом он не оформляет и принимает на работу без медосмотра.

26.08.2019, 14:20
• г. Чита

У работодателя налоговые каникулы, при этом он не оформляет и принимает на работу без медосмотра. В общепите. Уволилась, пришла за расчетом, он не выплачивает! Угрожает, что я еще буду должна за год за обеды, хотя на них договоренности никакой не было, с зарплаты они не снимали, был уговор о бесплатном питании!

Читать ответы (0)
Не принимают на работу Налоговые каникулы
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Чита - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ирина
09.03.2016, 00:36

Вопрос - Нужно ли малоимущим платить за обеды в школе, если они имеют документы на бесплатное питание?

Должны ли малоимущие платить за обеды в школе если документы на бесплатное питание были оформлены. Нам было сказано в школе, что бесплатно мы питаемся только завтрки, а обед платить надо.?
Читать ответы (1)
Карпов вячеслав васильевич
15.04.2015, 09:18

Урезание зарплаты и отмена талонов на питание на стройке - что делать и является ли это законным?

Работаю на стройке, с января месяца урезали зарплату и отменили талоны на питания, хотя при поступлении на работу было сказано питание и проживание бесплатно. Правильно ли поступил работодатель и что делать в этом случае?
Читать ответы (1)
Юлия
09.02.2021, 08:25

Медосмотр по приему на работу - кто должен оплатить расходы?

Я устраивались на работу, работодатель отправил меня на мед комиссию, я прошла, но ещё не оформила и решила, что не буду работать у них. Медосмотр был за счет работодателя, должна ли я возместить им эту затрату?
Читать ответы (2)
Антон
13.02.2016, 11:45

Как поступить, если не получаешь зарплату и сотрудники угрожают увольнением

Что делать, если не выплачивают зарплату за целую неделю работы. Говорят, нашли косяк в моей работе и по условиям лишают меня половины зарплаты или увольняют без выплаты, хотя условия не были озвучены, когда я приходил брать работу и не предложено было мне заключить договор. Хотят лишить зарплаты и уволить.
Читать ответы (1)
Василиса
18.02.2019, 20:21

Работодатель должен компенсировать расходы на медосмотр, если не принимает на работу?

При устройстве на работу нужно было проходить медосмотр. По его результатам я оказалась профнепригодной. Медосмотр был за свой счёт, расходы должны были мне возместить при приёме на работу. Должен ли работадатель компенсировать мне расходы за этот медосмотр, если на работу они меня уже не возьмут? P.S. в интернете нашла разные варианты ответов, какой из них верный - не знаю.
Читать ответы (3)
Лия
10.02.2012, 17:40

Потеряла ли я 4 года медицинского стажа после изменения даты оформления на новой работе?

Уволилась с прежней работы 21 ноября 2011, медицинский стаж работы был 4 года, пошла устраиваться на другую, заявление о принятии меня на работу подписал глав. Врач больницы 1 декабря 2011, заставили проходить медосмотр, без медосмотра не допускают к работе, подписали медосмотр 22 декабря, пришла в отдел кадров 22 декабря оформляться на работу, сказали приходи после новогодних праздников, пришла 10 января 2012, оформляться, сказали потеряла непрерывный медицинский стаж, кто прав? Ведь заявление было подписано 1 декабря 2011, почему они не оформили меня 22 декабря? Неужели я потеряла 4 года стажа?
Читать ответы (1)
Алена игоревна
17.02.2015, 10:09

Вопрос об оплате предварительного медосмотра при увольнении из бюджетной организации

Работаю в бюджетной организации. При трудоустройстве прошла обязательный предварительный медосмотр. Подала заявление на оплату медосмотра и на увольнение одновременно. Работодатель пояснил, что на оплату медосмотра денег нет и ее оплатят только когда они появятся (дата неизвестна). Обязан ли работодатель оплатить предварительный медосмотр вместе с окончательным расчетом?
Читать ответы (1)
Мария
04.08.2016, 16:09

Должно ли быть организованно бесплатное питание в колледже (Хотя бы обед)? Слышала что за их отсутствие выплачивают компенсацию.

Должно ли быть организованно бесплатное питание в колледже (Хотя бы обед)? Слышала что за их отсутствие выплачивают компенсацию.
Читать ответы (1)
Татьяна
15.03.2014, 22:54

Отказ школы в льготном питании для социально-сиротского ребенка, проживающего в приемной семье

Есть ли льготное питание ребенку соц сироте в школе? Если он проживает в приемной семье и ему органы опеки выделяют на питание 147 руб в день, при этом в детском саду этот ребенок питался бесплатно, в школе в бесплатном питании этому ребенку отказывают, а в пту (колледже) снова питание бесплатное. Почему школа отказывает в льготном (бесплатном) питании?
Читать ответы (2)