Укажите правомерно ли сокращение выплат за стаж и квалификацию администрацией больницы?

• г. Санкт-Петербург

ЮЛИЯ: Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, имеет ли право администрация больницы, в которой я работаю, сокращать размер выплат за стаж и квалификационную категорию?

Просто с увеличением оклада все выплаты компенсационного характера уменьшились вдвое (15% вместо 30% за категорию и 10% вместо 20% за мой 17-летний стаж). Все это прописано в новом допсоглашении, которое я не хочу подписывать, т.к не согласна с этим. Скажите, пожалуйста, теперь мне придется увольняться? И,если, все-таки, подпишу, не помешает ли это обратиться с жалобой на администрацию больницы?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Прежде чем подписывать доп. соглашение содержание которого ухудшает положение работника, Вас должны ознакомить с изменениями в Локальных нормативных актах, с приказами по предприятию по данному факту, с изменением в коллективном договоре.

Обратитесь с данным вопросом в Вашу профсоюзную организацию.

Также Вы можете обратиться в инспекцию по труду

https://онлайнинспекция. Рф, с на Вашего работодателя в связи с нарушением Ваших трудовых.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов