Марина
04.03.2013, 15:04
Задержка увольнения пенсионера - вопрос соблюдения срока уведомления работодателя
Читать ответы (3)
Скажите пожалуйста, после уведомления работодателя об увольнении за две недели до даты увольнения, и если работник пенсионер, он также должен отрабатывать две недели, если работодатель на этом настаивает? Или для пенсионеров это необязательно? (так почему-то утвержают многие мои знакомые)
Пенсионеров эта норма не касается.
Ст. 80 ТК РФ:
В случаях, когда заявление работника об увольнении по его инициативе (по собственному желанию) обусловлено невозможностью продолжения им работы (зачисление в образовательную организацию, выход на пенсию и другие случаи), а также в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора работодатель обязан расторгнуть трудовой договор в срок, указанный в заявлении работника.
Таким образом, если работник-пенсионер напишет заявление об увольнении в связи с уходом на пенсию, работодатель обязан его уволить в срок, указанный в заявлении.
Удачи.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 120 из 47 431 Поиск Регистрация