Работаю два через два работодатель хочет изменить на пятидневную рабочую неделю причём приказ задним числом имеет ли на это право если я не согласна и уволить.
Без Вашего согласия изменение условий договора невозможно, но, если не согласны, работодатель может расторгнуть договор.
Работодатель должен уведомить за 2 мес. до изменения данных условий.
При отсутствии другой предложенной работодателем работы или отказе работника от предложенной работы трудовой договор прекращается в соответствии с п. 7 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
- см. ст. 74 ТК РФ.
Спросить
