Увольнение с отработкой перед больничным и разница между увольнениями.

27.01.2020, 12:31

• г. Симферополь

Написала заявление на увольнение с отработкой и через неделю ушла на больничный. Выйдя с больничного надо ли будет мне отрабатывать оставшуюся неделю. И ещё один вопрос. В чём разница между увольнением по собственному желанию и по соглашению обеих сторон?

Читать ответы (4)

Увольнение по собственному желанию
Заявление на увольнение
Заявление на отработку

Ответы на вопрос (4):

Ответ отключен модератором

Юрист

8 800 505-91-11 4.5

27.01.2020, 12:35,

г. Таганрог

Здравствуйте.

Понятия отработки, не существует в принципе. Согласно действующего ТК РФ. Вы должны предупредить работодателя, о намерении уволиться за 14 дней. В этот срок входят больничный и т.п.

Второй Ваш вопрос не совсем понятен. Понимать стоит буквально.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

27.01.2020, 12:35,

г. Томск

Нет не надо будет. Разница в том, что по собственному желанию вы до предполагаемой даты пишите заявление и по истечении 14 календарных дней вас увольняют. По соглашению сторон можно уволится до истечении 14 дневного срока (ст. 78, 80 ТК РФ)

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

27.01.2020, 13:00,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Если Вы подали работодателю заявление об увольнении по собственному желанию, то уволить Вас должны через две недели независимо от того, находитесь Вы на больничном или на рабочем месте.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 84 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Увольнение с отработкой перед больничным и разница между увольнениями.

Симферополь - онлайн услуги юристов