Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Возможность подачи ответного заявления за нарушение трудового времени, если руководитель пошёл в суд по поводу недостачи

01.02.2020, 12:35

• г. Нижний Новгород

Если по ревизии недостача и руководитель пошёл в суд.

Могу ли я подать на него ответное заявления за нарушение трудового времени? Переработки никакие не оплачивались.

Читать ответы (4)

Могу я подать заявление
Ответное заявление
Нарушение времени

Ответы на вопрос (4):

Юрист

Козлов С.С. PRO 4.6

01.02.2020, 12:37,

г. Энгельс

Естественно. Но надо все подсчитать и оформить иск по правилам ст. Ст. 131, 132 ГПК РФ.

Спросить

Юрист

Квон Д.В. 4.8

01.02.2020, 12:37,

г. Краснодар

Валерия, здравствуйте!

Если таковые имелись, конечно, да.

Для защиты в суде потребуется помощь юриста, поскольку нужно написать грамотные возражения.

С уважением,

юрист Дмитрий Квон.

Спросить

Юрист

Злотникова Л.Г. 4.8

01.02.2020, 12:39,

г. Санкт-Петербург

Здравствуйте.

Можете, конечно. Только эти иски между собой никак не будут связаны.

Кроме того, если работодатель нарушал Ваши права, то сначала лучше обращаться с жалобой в трудовую инспекцию.

Спросить

Адвокат

Борисова В. Д. 4.7

02.02.2020, 18:06,

г. Нижний Новгород

Добрый вечер!

Вы вправе обратиться с подобным заявлением, однако оформлять его следует не как встречный иск, а как отдельное исковое заявление в рамках нового процесса.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 92 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Возможность подачи ответного заявления за нарушение трудового времени, если руководитель пошёл в суд по поводу недостачи

Нижний Новгород - онлайн услуги юристов