Как продлить отпуск по уходу за ребенком без сохранения зарплаты, но с сохранением рабочего места?

• г. Самара

Ребёнку скоро 3 года. Могу ли я как то продлить отпуск по уходу за ребёнком, без сохранения зарплаты, но с сохранением рабочего места?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, не можете, в ТК РФ предусмотрен отпуск по уходу за ребенком только до 3 лет. Ст.256 ТК РФ.

С согласия работодателя Вам может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, но нужно обосновать его необходимость. И его срок как правило небольшой. Ст.128 ТК РФ.

Спросить

Самара - онлайн услуги юристов