Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Означает ли фраза в Постановлении Минтруда всех работников государственных предприятий?

26.02.2020, 08:39
• г. Благовещенск

Вопрос: Приложение N 1 к Постановлению Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 31 декабря 2002 г. N 85, 4-й абзац сверху, фраза "и другие работники, осуществляющие получение, заготовку, хранение, учет, выдачу, транспортировку материальных ценностей" означает вообще всех возможных работников, или только работников в контексте этого абзаца, то есть, работников складов, кладовых (пунктов, отделений), ломбардов, камер хранения и т.д., относящихся именно к этой сфере?

Мне говорят: ты системный администратор, устанавливаешь (по их логике - хранишь и выдаешь) картриджи к принтерам, поэтому ты будешь МОЛ всей нашей службы занятости (подотчет - 10 миллионов) на основании того, что фраза (см. выше) означает ВСЕХ работников чего угодно, в том числе, и ВСЕХ работников государственных предприятий.

С уважением, Михаил.

Читать ответы (2)
Постановление министерства труда
Государственное предприятие
Материальные ценности
Ответы на вопрос (2):

Добрый день, Михаил! Это не правомерно--напишите заявление в ГИТ.

Спросить

Здравствуйте! Если выполнение обязанностей по обслуживанию материальных ценностей не является основной Вашей трудовой функцией (согласно описанию - не является) и при приеме на работу это не оговаривалось работодателем, он не может понуждать Вас к заключению договора.

Однако если ситуация прямо противоположная, работодатель может требовать подписания договора о материальной ответственности. А отказ от заключения такого договора рассматривается судами как неисполнение трудовых обязанностей, и предоставляет работодателю право применить меры дисциплинарного взыскания.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Благовещенск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги