Пенсионерка-воспитатель детского сада - Законность и влияние отпуска без сохранения зарплаты на количество оплачиваемых дней

• г. Москва

Я пенсионерка и работаю в детском саду воспитателем. В прошлом году дополнительно к основному отпуску брала месяц без сохранения зарплаты. В этом году мне уменьшили основной оплачиваемый отпуск до 38 дней (вместо 42 дней), ссылаясь на то, что я в проршлом году брала отпуск без сохранения зарплаты. Законно ли это? Влияет ли отпуск без сохранения зарплаты на количество дней оплачиваемого отпуска?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Да, отпуск без сохранения зарплаты, если он превышает 14 дней,

сокращает стаж для основного отпуска, естественно и количество дней оплачиваемого отпуска.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов