Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Возможность привлечения сотрудников муниципальных предприятий к благоустройству города в рабочее время и вопросы оплаты работы

18.03.2020, 11:41
• г. Волгоград

Может ли директор муниципального предприятия привлечь сотрудников к работам по благоустройству города в рабочее время. Если да, то как оплачивается такая работа.

Читать ответы (3)
Директор муниципального предприятия Муниципальные предприятия Работы по благоустройству Благоустройство города Директор предприятия
Ответы на вопрос (3):

Сергей, вы у него и спросите на каком основании? Субботники часто проводят, должен быть приказ в любом случае.

Спросить

Городская администрация является учредителем муниципального предприятия. Имеется постановление главы города о привлечении муниципальных учреждений к работам по благоустройству в рабочее время. В трудовых договорах работников это не оговорено.

Спросить

Трудовой кодекс и иные нормативные акты, регламентирующие трудовые правоотношения, не содержат в себе такого понятия как субботник.

Соответственно, все субботники, которые проводятся в любых государственных и коммерческих учреждениях являются не более чем инициативной массовой уборкой территории и помещений этих учреждений.

Поэтому субботник является понятием бытовым и на законодательном уровне не закрепленным. Если вас привлекают в рабочий день, значит он оплачивается как обычный.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Волгоград - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Евгений Валерьевич
18.10.2014, 12:37

Неправомерное использование рабочих ресурсов - Как отказать законно назойливому начальнику и предотвратить возможные последствия?

Я работаю главным механиком в муниципальном учреждении. В мои должностные обязанности не входит работа за пределами стен предприятия и работа моих подчиненных. Однако заместитель директора использует сотрудников в своих личных целях для ремонта и благоустройства своей дачи квартиры в рабочее время. Как отказать (выразится) законно назойливому начальнику. Может быть неправомерное преследование и увольнение без причины или выдуманная причина. Состою в профсоюзе но он не работает.
Читать ответы (3)
Елена
25.02.2005, 07:41

Необходимо ли согласие профсоюза при увольнении директора муниципального унитарного предприятия

При увольнении директора муниципального унитарного предприятия по п.5.ст.81 ТК РФ необходимо ли согласие профсоюза предприятия либо вышестоящего профсоюза? У директора работодателем является администрация города. Директор муниципального унитарного предприятия состоит в профсоюзе своего же предприятия и является по коллективному договору представиетелем администрации данного предприятия, т.е. кол. договор заключен между ним и председателем профсоза нашего мниципального унитарного предприятия. Может ли деректор предприятия быть членом профсоюза нашего предприятия, если он является Работодателем на нашем предприятии?
Читать ответы (1)
Владимир
20.08.2009, 23:46

Незаконные принуждения к неоплачиваемым ремонтным работам - что делать в такой ситуации?

Работаю в частной фирме. Работодатель принуждает к ремонтным работам на другом предприятии. Данные работы не оплачиваются, так как выполняются в рабочее время. В трудовом договоре об этом ничего не сказано. Как нужно поступить в данной ситуации?
Читать ответы (1)
Оксана
19.07.2014, 17:18

Оплата и обязанности завуча-заместителя директора при увольнении директора

Помогите, пожалуйста. Работаю в школе завучем по научно-методической работе на 0,75 ставки. Директор увольняется. Имеют ли право на меня возложить обязанности директора, если я не согласна. Если да, то на основании какой статьи какого закона? И как оплачивается такая работа? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
13.05.2010, 21:01

Случается, что приходиться подменить учителя на день-два.

Я работаю в школе библиотекарем. Случается, что приходиться подменить учителя на день-два. Директор просит написать заявление (учителю) на отгулы "в счет отпуска". А тому, кто подменяет, работа в классе (подмена) не оплачивается, т.к. со слов директора подменная работа выполняется в основное рабочее время и никакой оплате не подлежит.
Читать ответы (1)
Евгений
27.12.2009, 20:23

Ябы хотел узнать, как привлеч к ответственности работадателя и самому остаться на рабочем месте?.

Ябы хотел узнать, как привлеч к ответственности работадателя и самому остаться на рабочем месте?. Ситуация такая: работаю в бюджетной организации, с 5-и дневной рабочей неделей (восьмичасовой рабочий день)... Очень часто руководители заставляют работать в выходные дни и задерживают после работы. При этом никакой доплаты за внеурочное время не производиться... т.е.дополнительное рабочее время вообще никак не оформляется...
Читать ответы (1)
Анжелла
09.12.2016, 15:05

Компетенции и место хранения трудовой книжки директора муниципального предприятия - обязанности учредителя и условия хранения

Кто должен сделать запись в трудовую книжку директору муниципального предприятия, учредитель или предприятие. И где должна храниться трудовая книжка директора у учредителя или на предприятии.
Читать ответы (1)
Елена
09.03.2005, 06:18

Может ли директор нашего предприятия входить в профсоюз, организованный у нас на предприятии?

Плскажите, пожалуйста, у нас муниципальное унитарное предприятие, трудовой договор у директора заключен с главой города. Может ли директор нашего предприятия входить в профсоюз, организованный у нас на предприятии?
Читать ответы (1)