Михаил
12.10.2013, 23:45
Оплата за 12-часовую смену при отсутствии оплаты полуторачасового обеда - законность положения.
Читать ответы (1)
Работаю няней детском саду, рабочее время 8 часов с 8-17-00, нам дають 1 час на обед, входит ли этот час в 8 часовую работу или я должна с этим часом на обед до 18-00 сидеть на работе.
Час на обед не входит в 8 часовую работу. По трудовому законодательству работодатель обязан предоставить работнику перерыв для еды и отдыха. Как правило, режим работы и отдыха устанавливается в каждой организации в виде Правил трудового распорядка. При устройстве на работу Вас должны были ознакомить к ними.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 48 из 47 431 Поиск Регистрация
