28 марта у меня заканчивается декретный отпуск, но я нахожусь на больничном по травме ноги-(перелом).

• г. Санкт-Петербург

28 марта у меня заканчивается декретный отпуск, но я нахожусь на больничном по травме ноги-(перелом). Работадатель приглашает написать заявление на увольнение. Знаю, что это не правомерно. Как поступить правильно в этой ситуации?

Читать ответы (0)

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Анна
11.02.2016, 12:53

Как правильно составить заявление на увольнение, чтобы уволиться с прекращением декретного отпуска именно 7 марта?

Как мне правильно написать заявление на увольнение у меня декретный заканчивается 7 марта. Заявление надо написать заранее как написать так что бы уволиться именно 7 марта.
Читать ответы (1)
Анна
23.07.2018, 11:03

Вопросы оформления увольнения после декретного отпуска и санкнижки - что делать?

31 июля у меня заканчивается декретный отпуск. Я не планирую выходить на работу, хочу написать заявление на увольнение, но до окончания отпуска меньше 2 недель. И санкнижку я не делала (старую они потеряли). Может ли заведущая оформить мне увольнение по статье или заставить срочно проходить медкомиссию и выйти на отработку? Как правильно поступить в этой ситуации? Спасибо.
Читать ответы (1)
Наталья Ивахненко
08.06.2016, 07:12

Законность написания заявления на отпуск с последующим увольнением во время больничного

Нахожусь на больничном. Законно ли во время больничного написать заявление на отпуск с последующим увольнением? Может ли работодатель отказать в отпуске? Как правильно написать заявление и в какие сроки? Спасибо за ответ.
Читать ответы (1)
Наталья
24.03.2016, 14:21

Возможно ли продлить отпуск и уволиться после его окончания?

Я нахожусь в отпуске до 31 марта. Хочу написать заявление на увольнение. У меня остается не отгулянного отпуска еще 21 день. Могу ли я продлить отпуск с последующим увольнением?
Читать ответы (1)
Мария
06.10.2021, 17:56

Невозможно уволиться в конце декретного отпуска - как поступить в такой ситуации?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет. Он заканчивается 14.10.2021. Работодатель отказывается принимать у меня заявление на увольнение. Собираюсь отправить заявление заказным письмом. Предупредить работодателя об увольнении за 2 недели я не успеваю. Правильно ли я понимаю, что я могу написать заявление на отпуск и на увольнение сразу после отпуска? Ежегодный оплачиваемый отпуск до выхода в декрет я использовала полностью. На сколько дней отпуска я могу рассчитывать? С уважением, Мария.
Читать ответы (1)
Татьяна
07.07.2015, 22:48

Момент увольнения при наличии травмы и больничного листа - после окончания болезни или согласно заявлению с 20 июля 2015 года?

Нахожусь в очередном отпуске. После отпуска планировала уволится по собственному желанию (нашла другую работу) Заявление на увольнение написанно. Но я, находясь в отпуске, получила травму ноги (перелом) .Открыт больничный лист. Мой вопрос когда меня должен уволить работодатель: после того как я выпишусь с больничного или как я указала в заявлении по собственному желанию с 20 июля 2015 года?
Читать ответы (3)
Ольга
24.04.2022, 21:14

Как поступить, если работодатель закрывает предприятие во время декретного отпуска?

Работодатель заявила что предприятие закрывается и нужно написать по собственному на увольнение, но мне выходить в декретный отпуск 30 мая! Я отказалась писать заявление на увольнение, работодатель предложила за свой счет идти в отпуск, я написала,. Вопроса такой! Сейчас скоро закончиться отпуск 30 апреля, что и как мне поступить в данной ситуации? Если в декретный отпуск только 30 мая выходить, ! Работодатель опять за свой счёт писать заставит заявление или как? Что делать как поступить правильно? Спасибо за ответы!
Читать ответы (5)
Аня
25.02.2015, 16:57

Как получить выплаты при сокращении после декретного отпуска?

Я нахожусь в декретном отпуске, за это время сократили весь отдел, в котором я работала. Меня же сокращение пока не коснулось, но... Мой декретный отпуск заканчивается 11 марта 2015, и на сколько я знаю, работодатель должен письменно уведомить работника о сокращении за 2 месяца. Подскажите, пожалуйста, как правильно поступить в данной ситуации, чтоб при сокращении получить выплаты, так как все сотрудники моего отдела поддались уговорам и ушли по собственному желанию, соответственно без выплат.
Читать ответы (1)
Айгуль Раисовна
06.07.2016, 15:30

Возможна ли переквалификация бытовой травмы в производственную и получение компенсации? Какие шаги необходимо предпринять?

Вопрос касается выплаты за производственную травму. Муж в 1915 г. получил травму на производстве (перелом ноги). Свидетели получения травмы имеются. Мужа сначала под угрозой увольнения вынудили написать заявление о бытовой травме, а потом после больничного уволили. Возможны ли переквалификация бытовой травмы в производственную и получение компенсации? Что для этого необходимо предпринять? Спасибо.
Читать ответы (1)