У меня отпуск с 15.04.20 до 29.04.20,но это время совпадает с карантином

• г. Ставрополь

У меня отпуск с 15.04.20 до 29.04.20,но это время совпадает с карантином, возможно ли перенести отпуск или он будет все-таки учтён,и перенести его будет невозможно.

Читать ответы (0)

Ставрополь - онлайн услуги юристов

Anna
16.03.2015, 12:43

Допускается сдача повышения квалификации во время отпуска согласно решению организации

Эксперт уходит в отпуск, сдача повышения квалификации совпадает с отпуском, отпуск перенести не может, действия организации: отзыв из отпуска, или допускается сдача в отпуске, сотрудник согласен?
Читать ответы (1)
Дмитрий
11.11.2015, 04:04

Возможность переноса отпуска работника при совпадении с отсутствием другого сотрудника на сессии

Может ли работодатель перенести мой отпуск если он совподает с уходом другого работника на сессию? Напишите пожалуйста статью по которой это возможно или не возможно. Спасибо!
Читать ответы (1)
Константин
20.11.2015, 18:26

Возможно ли перенести отпуск на следующий год без отгула и получить денежную компенсацию? Эксперты сомневаются.

Возможно ли перенести очередной отпуск (часть отпуска!) на следующий год? Получить денежную компенсацию (отпускные) не отгуливая отпуск? Главный врач нашего медучреждения говорит что это невозможно. Правомерно ли это?
Читать ответы (1)
Вероника
05.08.2016, 12:44

Вопросы по продлению отпуска в случае болезни во время отпуска

Подскадите, во время отпуска у меня был больничный в саязи с операцией. Отпуск будет продлен или работодатель может его сам перенести и на каких основаниях или только с моего согласия? Спасибо.
Читать ответы (1)
Инна Юрьевна
08.04.2020, 17:14

Как оформить отпуск во время карантина - переносы, уведомления, правила.

По графику отпусков мой очередной отпуск с 17.04.2020. т.е. совпадает с нерабочими днями во время карантина. Как я смогу ознакомиться с при казом и уведомлением, вручаемым а 2 недели до отпуска? Кто решает, можно ли перенести отпуск или нет?
Читать ответы (1)
Александра
18.07.2015, 13:02

Помогите разобраться - можем ли лишить отпуска на работе, если накоплено меньше дней, чем запланировано?

У нас на работе грядут большие перемены. Как на вулкане каждый день не знаем чего ждать. Фирма большая. Помогите разобраться. В 2014 году составляли график отпусков, его утвердили. Был 14 дней на май и 14 дней на сентябрь. В начале года работодатель просил один отпуск перенести на февраль (с сентября). Я перенесла. Дальше как подошло время отпуска в мае я попросила перенести его, так как потом много времени прийдется работать без отпуска. Мне его перенесли на август. А вчера руководитель сказал, что отпуск мне могут и не дать, так как на момент отпуска у меня будет накоплено всего 5 дней вместо 14. И коснулось это практически всех. На сколько это законно?
Читать ответы (1)
Света
14.06.2009, 22:17

Какие в данном случае у меня права, то есть имею ли я право настаивать на продлении отпуска?

Работаю в школе. Скоро ухожу в отпуск, который будет длиться с 22 июня до 17 августа. Мой вопрос состоит в следующем: если во время отпуска я какое-то время (примерно неделю) буду на больничном, мой отпуск автоматически продлится на неделю или только с согласия директора школы? Какие в данном случае у меня права, то есть имею ли я право настаивать на продлении отпуска? Или всё-таки всё решает директор: продлить мне отпуск или перенести на другое время? Заранее спасибо.
Читать ответы (1)