В детском саду происходит изменение штатного расписания заместителя заведующего по воспитательной работе - правомерно ли это?
В детском саду 6 групп, с 2002 года 1 штатная единица заместителя заведующего по воспитательной и методической работе. С 01 апреля 2020 г. заместителя заведующего по воспитательной работе переводят на 0,5 ставки в связи с приведением в соответствие штатного расписания согласно Постановлению Минтруда РФ от 21 апреля 1993 г. №88. Правомерно ли это? В интернете различные трактовки выше указанного Постановления.
Здравствуйте.
Указанное Вами Постановление Минтруда РФ от 21.04.1993 N 88 "Об утверждении Нормативов по определению численности персонала, занятого обслуживанием дошкольных учреждений (ясли, ясли-сады, детские сады)" - действующее.
Согласно Таблице 1 "НОРМАТИВЫ ЧИСЛЕННОСТИ РАБОТНИКОВ ПО ФУНКЦИИ "УПРАВЛЕНИЕ ДОШКОЛЬНЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ" ЯСЛЕЙ-САДОВ, САДОВ, ЯСЛЕЙ НА 1 ДОШКОЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ"указанного Постановления, для должности "заместитель заведующего по воспитательной методической работе":
количество групп до 3: -количество групп до 4: 0,5
количество групп до 5: 1
количество групп до 6: 1
количество групп до 8: 1
и т.д.
При этом, согласно пункт 1.10 Постановления,
1.10. Приведённые в нормативных таблицах числовые значения с указанием "до" следует понимать включительно.
Вы указываете, что в вашем доу 6 групп, значит, исходя и приведённого Постановления, должность "заместитель заведующего по воспитательной методической работе" в штатном расписании должна быть в количестве 1 ед.
Посмотреть документ можете самостоятельно, например по ссылке www.consultant.ru
СпроситьЮристы ОнЛайн: 85 из 47 431 Поиск Регистрация