Ольга
05.09.2022, 08:28
Скажите пожалуйста может ли работодатель (ИП), оформить работника задним числом без согласия самого работника, и без его подписи?
Читать ответы (3)
Имеет ли право работодатель уволить работника, без ведома самого работника задним числом?
Нет, увольнение работника задними числами невозможно вообще.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 28 из 47 431 Поиск Регистрация