
Сотрудников угрожает увольнение после отказа пройти изоляцию на командировочном объекте из-за КОВИД-19
И доброго времени суток! Меня зовут Павел, подскажите пожалуйста, у нас на предприятии случилась такая ситуация, в командировку от предприятия направили сотрудников и специалистов на производственный объект, который находится в другой области. Когда сотрудники добрались до объекта у них взяли тест на КОВИД-19 (короновирус, и он ни у кого не подтвердился! Им предложили перед объектом пройти двух недельную изоляцию и только тогда заехать на объект, так как ни у одного сотрудника короновирус не подтвердился, все они отказались проходить изоляцию в другом городе, и их отправили обратно домой на производство, и сейчас руководство производства намерено уволить сотрудников за это!😒 Подскажите пожалуйста как сейчас поступить сотрудникам в этой ситуации, что бы не остаться без работы? И имеет ли право руководство уволить сотрудников? За ранее благодарен.
Нет, руководство не имеет право их уволить за это, поскольку согласно ТК РФ, это не является основанием для увольнения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 105 из 47 431 Поиск Регистрация
Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Охрана отказалась покинуть охраняемый объект, вызвав спор с сотрудником полиции - кто прав?
Правомочность увольнения сотрудника за прогулы в различных ситуациях на предприятии
В связи с этим возникли пролемы с увольнением, так как сотрудник писать заявление не хочет.
Организация карательных мер без письменного приказа - правомочности и последствия для сотрудника
Последствия банкротства предприятия N для сотрудников ЧОП с бессрочными трудовыми договорами
