ТАТЬЯНА
08.03.2017, 13:03
Правомерность действий работодателя при сокращении оплаты труда на 1/3 и не сокращении часов работы
Читать ответы (2)
Работаю в ООО на основании трудового договора. Оплата труда-почасовая. В апреле, мае предприятие не работало. Зарплату никто не получил, так как не было отработано ни одного часа. Прав ли работодатель?
Юристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация