Как получить ещё 14 дней отпуска после разрешения на отгул в феврале 2020 без графика отпусков?

• г. Брянск

Мне разрешили отгулять в очередном отпуске 14 дней, якобы работать не кому. Отпуск должен был быть ещё в феврале 2020. Графика отпусков не.Через какое время я могу взять ещё 14 дней?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Как следует из положений ст.ст. 114, 122 и 124 ТК РФ, если по каким-либо причинам работники имеют неиспользованные ежегодные отпуска за предыдущие рабочие периоды, то за ними сохраняется право на использование всех полагающихся ежегодных оплачиваемых отпусков.

В этой связи отметим, что Федеральным законом от 01.07.2010 № 139-ФЗ была ратифицирована Конвенция МОТ № 132 (пересмотренная в 1970 году) об оплачиваемых отпусках (далее - Конвенция), вступившая в силу на территории России с 6 сентября 2011 года. Согласно ст. 9 Конвенции часть ежегодного оплачиваемого отпуска, состоящая, по крайней мере, из двух непрерывных рабочих недель, предоставляется и используется не позднее чем в течение одного года, а остаток ежегодного оплачиваемого отпуска - не позднее чем в течение восемнадцати месяцев, считая с конца того года, за который предоставляется отпуск.

Надеюсь, что я ответил на Ваш вопрос и помог Вам.

Спросить

Брянск - онлайн услуги юристов

Александр Гридин
28.01.2021, 11:58

Как взять отпуск в феврале 2021 года и отгулять за 2021 год, если стоишь в графике отпусков на август?

В графике отпусков на 2021 г.стою во второй половине августа. А устроился на работу 2 марта 2020 году. Отпуск я еще не гулял за 2020 год. могу ли я взять отпуск в феврале 2021 году и потом отгулять по графику за 2021 г?
Читать ответы (2)
Вячеслав
13.11.2011, 19:22

Как мне поступить - как отгулять отпуск за 2011 г? Или взять за него компенсацию?

Работаю с февраля 2011 г. На работе составляют график отпусков на 2012 г. Я хотел взять отпуск в Феврале за 2011 г и в Июле очередной за 2012 г. Начальство не разрешило - говорят 2 отпуска в один год - не положено! Правы ли они? Как мне поступить - как отгулять отпуск за 2011 г? Или взять за него компенсацию? Подскажите какие у меня варианты?
Читать ответы (1)
Олеся
05.03.2018, 09:03

Возможно ли получить компенсацию стоимости путевки, если работодатель отказывает в предоставлении отпуска без причины?

Работодатель не предоставляет очередной отпуск согласно графику отпусков (без причины). На время отпуска заранее взяты путевки к отпуску. Можно ли рассчитывать на возмещение стоимости путевки работодателем в случаи отказа от предоставления отпуска. И по каким причинам могут мне отказать в отпуске. Подскажите статью.
Читать ответы (2)
Наталья
03.12.2013, 09:52

Работник просит предоставить 5 дней отпуска в декабре - имеет ли он на это право и когда должно быть написано заявление?

Работник работает в организации с 01.09.12. по наст. Вр. В отпуске еще ни разу не был. В графике отпусков на 2013 отпуск должен был быть предоставлен работнику еще летом, но его не отпустили в отпуск по графику (без документального оформления). Заявление работника об отпуске по графику не было подписано и официально зарегистрировано и потерялось. Перенос отпуска на другое время так же не был согласован. Имеет ли работник право потребовать предоставление части отпуска (5 дней) в декабре и за сколько минимально он должен написать заявление на отпуск?
Читать ответы (1)
Владимир
20.08.2013, 16:39

Работник банка планирует написать заявление на отпуск с увольнением - гарантирован ли оставшийся отпуск?

Работаю в банке. Есть график отпусков. Отпуск делится. Первую часть отпуска, отгулял, она была по графику. Осталось еще 14 дней отпуска, по ним графика отпусков нет. Хочу написать заявление на отпуск с последующим увольнением, обязан ли работодатель предоставить мне этот отпуск?
Читать ответы (1)
Алексей
02.04.2016, 06:40

Возможность выбора дня начала отпуска при болезни сменщика вызывает споры между сотрудником и работодателем

Очередной отпуск в соответствии с графиком должен был быть в марте, но не был представлен из-за болезни сменщика, могу ли я выбрать сам другой день начала отпуска в следующем месяце? Работодатель отказывает, настаивая на дне который выгоден ему. Уведомления о изменении графика отпусков не было, не было и уведомления о очередном отпуске за две недели. Спасибо.
Читать ответы (5)
Наталья
08.12.2021, 20:19

График отпусков - Правомерно ли отправить в отпуск через 2 месяца и как можно поменять отпуск по закону?

Муж бы в отпуске в ноябре 2021 года 14 календарных дней. Пока был в отпуске, без него решили и сказали что следующий отпуск он гуляет часть 14 дней в феврале 2022 а ещё 14 дней в декабре 2022 года. Правомерно ли отправить в отпуск через 2 месяца, и пока ещё не подписан график отпусков можно ли как то поменять отпуск, но по закону, статьи какие то.
Читать ответы (1)
Джамиля
23.11.2013, 10:57

Возможность взять очередной отпуск перед декретным отпуском и допустимость отказа

Я работаю с 27.03.2003 года первый отпуск брала 01.08.2004 г. 19.08.2013 году была в очередном отпуску (отпуск 56 дней), сейчас я на 5 месяце беременности, в декрет ухожу в середине февраля, могу ли я взять очередной отпуск перед декретным отпуском и могут ли мне отказать?
Читать ответы (1)
Галина
07.11.2015, 06:08

Как получить отпуск после отказа работодателя в очередном оплачиваемом отпуске?

Введите текст вопроса За год у меня было два учебных отпуска. Мотивируя тем, что я и так отдыхала на учебе и тем, что нет работника который может меня заменить, работадатель отказал в очередном оплачиваемом отпуске. Отпуск очередной по графику должен был быть еще в августе. Могу ли я в ноябре взять отпуск и как сделать, чтобы не отказали?
Читать ответы (2)