Работала кассиром, стала инженером, а теперь на простое. Что делать работнице магазина техники?
Вот как быть. Вышла из декрета и узнала, что компания просто убрала кассиров, которым я работала. Мне предложили стать инженером, ЗП больше, я согласилась, потом наступил коронавирус и ТЦ закрыли, меня отправили на простой, не прошло и месяца как мне звонят и говорят, что теперь нет и инженеров, все продавцы и зп стала ниже. В итоге я на простое получаю всего 8000. Это вообще законно? Магазин техники: телефоны, телевизоры и пр.
Здравствуйте, Анна!
Уточните, пожалуйста, Вы работаете официально по трудовому договору?
СпроситьНужно смотреть ваш трудовой договор и как оформлен простой. Если вы согласились на отпуск без сохранения зп или подписали какое-то дополнительное соглашение, то может и законно, но судя по тому, что вам обо все сообщают по телефону, нет. У вас в трудовом договоре должна быть указана ваша должность и трудовые обязанности, зп. просто так переводить с места на место нельзя.
СпроситьДо декрета работала кассиром на бытовой технике, ушла в декрет, вернулась и узнала, что кассиров больше нет, убрали и все, мне предложили другую должность, я согласилась, а спустя неделю и эту убрали и перевели всех на продавцов. Продавцом работать я не хочу, тем более они даже зарплату убрали. Это законно вообще? Получается, что мне приходится увольняться из за этого, а я беременна. Что делать то?
Здравствуйте. Формально это законно, процессуальное оформление всех этих перемещений надо оценивать по документам. Что вам делать в данной ситуации, вы решаете самостоятельно.
СпроситьЯ мама в декрете. До декрета работала в магазине бытовой технике 2 месяца. Когда я вышла в декрет, магазин закрыли. Но мне выплачивали всё по закону и декретные и еденовременные пособия. Коллеги работавшие в магазине получили компенсацию за то что закрыли магазин. Могу ли я получить эти компенсацию?
Но мне выплачивали всё по закону и декретные и еденовременные пособия.? мало информации--срок давности 3 месяца? Писали, куда-то жалобу? Срок обращения за пособием --6 месяцев...
СпроситьИз Вашего вопроса не совсем понятно, что Вы имеете в виду под закрытием магазина и компенсацией.
Если юридическое лицо было ликвидировано и работники были уволены по п. 1 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса РФ (ликвидация организации), то всем увольняемым работникам производятся компенсационные выплаты предусмотренные ст. 178 Трудового кодекса РФ (выходное пособие в размере среднего месячного заработка и сохранение зп на время трудоустройства, но не свыше 2 месяцев).
Работодатель вправе уволить работника находящегося в отпуске по уходу за ребенком в связи с ликвидацией организации (см. ст. 261 Трудового кодекса РФ), соответственно Вас должны были уволить с выплатой соответствующей компенсации.
Однако, если закрытие магазина, не сопровождалось ликвидацией юридического лица, то работники увольнялись по п. 2 ч. 1. ст. 81 Трудового кодекса РФ (сокращение штата), а увольнять Вас по этому основанию работодатель не имел права.
СпроситьКоллегам скорее всего выплатили выходное пособие по сокращению штата, если магазин закрыт и организация или ИП полностью ликвидируются, то вы тоже должны получить выходное пособие, т.к. расторжение трудового договора по инициативе работодателя с женщиной, имеющей ребенка в возрасте до трех лет, не допускается, за исключением случаев ликвидации организации-ст. 261 ТК РФ.На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия). В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.-ст. 178 ТК РФ.Спросить
Добрый день. Если Вы под закрытием магазина имеете ввиду ликвидацию организации, то в Вами должен быть расторгнут трудовой договор по п. 1 ч. 1 ст. 81 ТК РФ, и в соответствии со ст. 178 ТК РФ выплачивааться выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняться средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия)
СпроситьКупил телевизор в Эльдорадо, он отработал 5 дней и не включился. Увез обратно в магазин. Там проверили-не работает. Отправили в сервисный центр на проверку качества. Прошло уже больше 20 дней на проверку. Я начал скандалить. Вечером менеджер из магазина звонит и говорит:"Он работает".Я все равно написал заявление на обмен телевизора потому что сроки проверки прошли. Похоже телевизор просто починили. Есть ли у меня шансы обменять телевизор на новый?
Здравствуйте. При сдаче телевизора на проверку качества, что было написано в акте приема-передачи? Было ли указано, что телевизор "не включается" или "не работает"или что-то в этом роде?
Если в акте сдачи на проверку качества сотрудником сервисного центра были зафиксированы недостатки телевизора, то Вы вправе требовать замены товара или возврата денежных средств, в соответствии со ст. 18 Закона о защите прав потребителей:
В отношении технически сложного товара потребитель в случае обнаружения в нем недостатков вправе отказаться от исполнения договора купли-продажи и потребовать возврата уплаченной за такой товар суммы либо предъявить требование о его замене на товар этой же марки (модели, артикула) или на такой же товар другой марки (модели, артикула) с соответствующим перерасчетом покупной цены в течение пятнадцати дней со дня передачи потребителю такого товара.
Поскольку с претензией о качестве товара Вы обратились в течение 15 дней со момента покупки, то Вы вправе требовать замены или возврата денег, но при условии, что недостаток подтвердится. И при этом не нужно доказывать его существенность.
Понятно, что поскольку Вы отсутствовали на проверке качества, телевизор могли починить. Поэтому Вашим доказательством наличия недостатка может быть акт приема-передачи в сервисный центр.
СпроситьВ квитанции о приеме написано:"не реагирует на включение, срабатывает только подсветка.
СпроситьТогда стоит подать письменную претензию с требованием о замене товара либо возврате денег, ссылаясь на то, что при приеме товара недостаток присутствовал, а это является достаточным основанием для удовлетворения требований (ст. 18 Закона о защите прав потребителей).
СпроситьЯ работала неофициально...2 месяца потом уволилась.. через месяц компанию закрыли, это я узнала от сотрудника той компании, теперь нас всех вызывают в обэп, да бы наша компания связана в мошенничестве, просто на одном из договоров указано просто мое имя и не больше, видимо кто-то из сотрудников сказал про меня и дал мои данные для связи? Могу ли я не ходит в обэп и не давать показания, если работала не официально?
Работала в компании ц которой два магазина. Наш магазин в котором я работала закрыли. И предлагали переити в другой, я отказалась. В итоге мне все выплатили и даже за второй месяц. Работу не нашла. И узнала что в этой же компании только в другом магазине (в который мне предлагали перевестись) есть вакансия. Я пришла прошла стажировку, а в ответ написали что раз я тогда отказалась переводится то моя персона даже не будет рассматриваться на кандидатуру работника. Законно ли хотелось бы узнать?
нет не законно. если такая мотивировка отказа в приеме на работу письменная, можете обратиться в суд или трудовую инспекцию - отказ будет признан незаконным
СпроситьТеперь Ваше трудоустройство никак не связано с сокращением и они не обязаны Вас брать. Вы идете на общих основаниях . Отказывать по указанной Вами причине не имеют право, но если им надо, то могут найти другие .
СпроситьВ организации где я работаю простой по вине работодателя, но этот простой я на себе не ощущаю, работал как работал, получаю путевые листы, обслуживаю двигателя, вообщем все делаю как и до простоя. Объясните пожалуйста какая оплата у меня должна быть в этом случае?
Нельзя сказать точно. По сути - простой объявляется не на все предприятие, а то определенным должностям. И все зависит от того, в какой список должностей Вы попали, вполне может быть, что у Вас - сохранен обычный режим работы.
СпроситьВопрос такой, помогла одному знакомому с деньгами, взяв кредит в микрофинансовой организации. Потом в итоге я стала этот кредит погашать сама. Сначала просто отдавала проценты, которые набегали за 21 день, потом вообще бросила платить, так как зарплаты не хватает на то,чтоб этот кредит погасить. Мне уже звонят на телефон, приезжали коллекторы, вообщем пока как то отбиваюсь. Узнала о том, что теперь я вообще не смогу купить ни технику какую либо, ни недвижимость, потому что все будет конфисковано, не смогу выехать за границу и вообще меня даже могут посадить в тюрьму. Сейчас это компания просто ждет, пока набежит крупная сумма и тогда начнется судебный процесс. Подскажите, куда и как правильно написать чтоб меня признали банкротом, потому что у меня нет недвижимости, нет машины, нет никаких счетов в банке, мне не с чего платить и нет возможности погасить это кредит. Я работаю, но моей зарплаты не хватает даже на проживание, могут ли меня уволить с работы из за задолженности? У меня ребенок 12 лет на руках и я мать одиночка.
Суды как правило существенно снижают %, пени, штрафы. Если дойдет до суда, то Вы можете направить в Суд Заявление с просьбой предоставить отсрочку или рассрочку, если суд откажет, то можете попытаться решить этот вопрос с приставами. Основной долг желательно погашать по мере возможности. Ни банкиры, ни тем более коллекторы Вас заставить платить не могут, у них нет полномочий, а если будут угрожать, вымогать, оскорблять, то по факту угроз, вымогательства и т.д., можно обращаться с Заявлениями в Полицию, Прокуратуру. Принудительно исполнять Решение Суда могут должностные лица УФССП России (Приставы), а до этого еще далеко, но если дойдет до суда, то арестовывать они могут далеко не все имущество в соответствии со статьей 446 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Для сведения:
СпроситьСтатья 14.8 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Нарушение иных прав потребителей 1. Нарушение права потребителя на получение необходимой и достоверной информации о реализуемом товаре (работе, услуге), об изготовителе, о продавце, об исполнителе и о режиме их работы - влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятисот до одной тысячи рублей; на юридических лиц - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей. 2. Включение в договор условий, ущемляющих установленные законом права потребителя, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до двух тысяч рублей; на юридических лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей. 3. Непредоставление потребителю льгот и преимуществ, установленных законом, - влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от пятисот до одной тысячи рублей; на юридических лиц - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей. Статья 333 Гражданского кодекса Российской Федерации. Уменьшение неустойки Если подлежащая уплате неустойка явно несоразмерна последствиям нарушения обязательства, суд вправе уменьшить неустойку. Правила настоящей статьи не затрагивают права должника на уменьшение размера его ответственности на основании статьи 404 настоящего Кодекса и права кредитора на возмещение убытков в случаях, предусмотренных статьей 394 настоящего Кодекса.
Статья 10 Федерального закона "О прокуратуре Российской Федерации". Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений 1. В органах прокуратуры в соответствии с их полномочиями разрешаются заявления, жалобы и иные обращения, содержащие сведения о нарушении законов. Решение, принятое прокурором, не препятствует обращению лица за защитой своих прав в суд. Решение по жалобе на приговор, решение, определение и постановление суда может быть обжаловано только вышестоящему прокурору. 2. Поступающие в органы прокуратуры заявления и жалобы, иные обращения рассматриваются в порядке и сроки, которые установлены федеральным законодательством. 3. Ответ на заявление, жалобу и иное обращение должен быть мотивированным. Если в удовлетворении заявления или жалобы отказано, заявителю должны быть разъяснены порядок обжалования принятого решения, а также право обращения в суд, если таковое предусмотрено законом. 4. Прокурор в установленном законом порядке принимает меры по привлечению к ответственности лиц, совершивших правонарушения. 5. Запрещается пересылка жалобы в орган или должностному лицу, решения либо действия которых обжалуются.
Могу ли я отказаться от вакансии предлагаемой центром занятости если она ниже ранее занимаемой должности? Например я работала ведущим инженером, а мне предлагают работу просто инженером, т.е. с более низкой квалификацией.
Здравствуйте, Ирина!
Отказаться вы конечно можете, но на мой взгляд это лучше, чем сидеть без работы.
СпроситьЯ уволилась из компании в мае 2016 года, На тот момент компания находилась под внешним наблюдением. Магазин просто закрыли. Товар я отправила, а вот оборудование осталось в магазине. На мои запросы что мне делать с оборудованием, никто так и не ответил, Поэтому я просто сдала ключи от магазина с оборудованием Администратору торгового комплекса после моегот увольнения. Компанию обанкротили. В данный момент конкурсный управляющий написал на меня заявление в полицию. Оборудование у Арендодателя, Что мне делать?
Людмила! Обратиться к опытному юристу очно или по электронной почте. Он детально изучит ситуацию и даст Вам все рекомендации, как поступать, чтобы в итоге не оказаться подсудимой.
Можете на всё наплевать! Вот только суд пофигизм Ваш не оценит...
СпроситьЗдравствуйте, Людмила.
Явитесь по вызову в Отдел дознания полиции и дайте Ваши объяснения по существу, НО не рекомендую давать показания без Адвоката.
СпроситьРаботала товароведом, ушла в декрет, теперь вышла с декрета 2 октября 2015, перевелась на продавца, отстажировалась как положено 2 недели, сдала тест, теперь мне говорят что ждите мест, мол их нет... вот уже месяц жду... вот хотела спросить: должны ли меня после декрета сразу трудоустроить по всем правилам? Я вышла с декрета, чтобы деньги зарабатывать, а не сидеть на стажерской зарплате!
Здравствуйте! На период декрета за вами сохраняется рабочее место. Поэтому вам должны были предоставить место работы, кем вы работали до декрета.
Спросить