Бывший юрист ОУР ОМВД с обращением о неправомерной служебной характеристике - куда обратиться и возможные наказания руководителей?
Я хоть и сам юрист по образованию, но по роду своей деятельности (ОУР ОМВД) уголовно-правовую специализацию знаю лучше, чем гражданско-правовую. Не так давно я уволился по собственному желанию, при этом мне на руки выдали мою служебную характеристику. Я конечно извиняюсь, но с такой характеристикой не то что на работу взять, в тюрьму сажать побоятся. Получив данную характеристику за подписью начальника ОУР и начальника отдела МВД я сделал ее ксерокопию, на оригинал в добавок поставил гербовую печать, а с ксерокопией отправился к начальнику ОМВД поинтересоваться с чем связана такая характеристика (в характеристике говорится о том, что я не выхожу на работу и подобные вещи, которые ничем не подтверждаются, одним словом за указанные в характеристике дисциплинарные проступки, я должен был получать дисциплинарные взыскания, по итогам служебных проверок которые также должны были проводиться в отношении меня) я предусмотрел что он ее заберет, по этому пошел к нему с ксерокопией. Меня это очень оскорбило и я хотел бы узнать, куда стоит обратиться и понесут ли какое либо наказание мои бывшие руководители.
Рапсод, здравствуйте! Конечно, Вы можете написать жалобу вышестоящему руководству, но, на мой взгляд, толку от этого не будет.. Можете обратиться в суд. Я бы обратилась в суд с иском о защите чести и достоинства. И попробовала взыскать с них некую сумму в качестве компенсации морального вреда. Обязательно запросить личное дело, в котором нет ни одного приказа о наложении дисциплинарного взыскания (Вы указали на, якобы, имеющиеся прогулы и т.п.).
Высказала Вам свое личное мнение по Вашему вопросу. Задайте вопрос еще раз, чтобы и другие юристы смогли высказать свои точки зрения.
С уважением,
Харченко О.В.
Спросить
Рапсод,добрый день! В Характеристике никогда дисциплинарные взыскание не указываются, это же не представление на вышестоящую должность. Вполне согласна с коллегой и также рекоменную обратиться в суд. При необходимости обращайтесь лично, звоните, 89180378512. Всего доброго
СпроситьМужчина, пока отбывал срок в млс, был лишен родительских прав по заявлению его тёщи (жена умерла во время отбывания срока). Решение суд принял на основании отрицательной характеристики написанной собственноручно тещей, под которой стоят подписи соседей, как выяснилось которые они не ставили. Характеристика заверенна управ делами сельсовета. При чем, эта отрицательная характеристика полностью противоречит характеристике из материалов уголовного дела, которую соседи подписывали и готовы это подтвердить. Подавал из млс иск на действие управ делами сельсовета, получил материалы проверки с обьяснительной, что печатью были заверенны подписи, а не текст характеристики. Вопрос: куда обращаться чтобы обжаловать отрицательную характеристику? И будет ли, если признают характеристику недействительной, это основанием для отмены решения о лишении родительских прав?
Для трудоустройства в МВД требуют характеристику с прежнего места работы, прежний начальник не работал со мной и не знает меня, характеристика им была написан плохая, что делать в этой ситуации?! Можно ли обойтись без характеристики вообще при приеме на работу в МВД?!
Я уволился по болезни из армии
Так вот мне выдали служебную характеристику и там в самом конце написали что лежел в больнице и комиссован
Разве в служебной характеристики это указывается
Для этого думаю есть медицинская характеристика.
Претензии начальника по форме характеристики мужа на военную службу и способы добиться ее подписания
Муж собирается поступить на военную службу. Принес работодателю характеристику на подпись. Начальник не подписал, мотивируя тем, что:
1. Лист был сложен вдвое (остался залом;
2. Отсутствует предложение: Характеристика дана для представления...;
Когда начальник узнал, для чего моему мужу нужна характеристика, сказал, что вообще не отпустит его никуда и характеристику не подпишет.
Правомерны ли его претензии по форме характеристики? Каким образом добиться подписания характеристики, ведь на военную службу без нее не примут.
Работник принёс готовую характеристику на себя, соответственно, положительную, а человек очень косячный на работе, начальник сказал что эту характеримтику подписывать не будет, а подготовит характеристику по факту, но работник психанул и подделал подпись начальникм на хаоактеристики и отнёс по месту требования, какие действия начальника...
Электрику была выдана характеристика для участия в конкурсе на замещение вакантной должности руковолителя горного отлела. В характеристике было указано, что 2 года назад ему был обьявлен выговор за несвоевременное предоставление финансовой документации из за чего задержалось выполнение финансового отчета. Он возражал против этого пункта характпристики. Правомерно ли включение этого пункта в характеристику? Почему? Ответьте пожалуйста по закону.
Помогите пожалуйста. Моему дяде электрику была выдана характеристика для участия в конкурсе на замещение вакантной должности руководителя горного отдела. В характеристике было указано, что 2 года назад ему был обьявлен выговор за несвоевременное предоставление финансовой документации, из-за чего задержалось выполнение финансового отчета. Он возражал против этого пункта характеристики. Правомерно ли включение этого пункта в характеристику? Почему?
Дела обстоят плохо, но намерен бороться до конца. Работаю в государственном учреждении, вынужден был написать жалобу на имя вышестоящего руководителя, о наложении на меня дисциплинарных взысканий. Взыскания сняты. Начальник чуя что этими вопросами продолжает занимается прокуратура, на совещании, в моем присутствии дает устное распоряжение, написать на меня коллективную характеристику. Естественно, характеристика плохая. У меня вопрос есть ли такое понятие коллективная характеристика, кто ее может составлять и в каких случаях, или это все незаконно. Знаю, что характеристику на меня никто из контролирующих органов не запрашивал, это инициатива начальника. Спасибо. Виктор.
У меня такая ситуация. При увольнении обратился к бывшему начальнику за характеристикой на себя. И мне было в этом отказано поскольку я не указал куда именно она будет предоставлена.
Дать ответ «куда именно» я не могу так как характеристика может быть предъявлена любому потенциальному работодателю коих могут быть десятки.
Вопросы:
1. Является ли указание «куда» обязательным при написании характеристики?
2. Является ли предоставление характеристики обязанностью бывшего начальника или целиком и полностью зависит от его личного желания? (Уточнение: обращение по поводу характеристики произошло в день увольнения).
Уволился с завода, через полгода понадобилась характеристика с последнего места работы для трудоустройства на новую работу... пришел в отдел кадров завода, они отправили меня к начальнику цеха, входа на завод у меня нет, через друга попросил начальника написать мне характеристику, он сказал что ни чего писать не будет и отправил в отдел кадров... как быть? Характеристика нужна очень...
