Как уволиться с работы на стажировке по срочному трудовому договору из-за проблем со здоровьем и получить документы обратно?
Скажите пожалуйста, устроилась в компанию, где на начальном этапе Стажор и срочный трудовой договор. Отработала 5 дней, по состоянию здоровья далее не могу работать. Могу ли я уволиться без вреда себе? Какие документы при увольнении они обязаны мне вернуть? Нужно ли будет отработка? Смогу ли я у них требовать форму 182 н от прошлого работодателя, которое я им предоставила при трудоустройстве. Заранее спасибо.
Добрый день. Я правильно понял, что трудоустройство по трудовому договору? В таком случае:
Уволиться без вреда для себя можете, от увольнения вреда кроме отсутствия работы быть не может.
Вернуть обязаны, трудовую книжку с записью об увольнении
Обязаны выдать форму 182 н с учетом осуществленных начислений у данного работодателя.
СпроситьДобрый день.
Уволиться вы можете независимо от формы трудового договора, в соответствии со ст. 80 ТК РФ. Но нужно смотреть условия Вашего договора, нет ли пункта о выплате неустойки при досрочном увольнении. Если нет, то пишите заявление с указанием желательной даты увольнения. Если сейчас вы находитесь на испытательном сроке, то согласно ч. 4 ст. 71 ТК РФ, вы обязаны предупредить об увольнении работодателя за три дня.
При увольнении работодатель обязан выдать вам трудовую книжку, справку 2 НДФЛ, справку по форме 182 н. При необходимости СЗВН и СЗВ стаж (на день увольнения они будут не подписанные). Для себя можете взять копию своего заявления с подписью работодателя и копию приказа об увольнении.
Справку 182 н от прошлого работодателя вы можете забрать у настоящего работодателя, либо же попросить новую у прошлого.
Спросить
Саранск - онлайн услуги юристов
Как уволиться с работы в Пятёрочке без отработки?
Как вернуть заработную плату после увольнения без оплаты при испытательном сроке в компании?
Проблема отсутствия трудовых договоров в клининговой компании - как защитить свои права?
Как быстро уволиться со срочным трудовым договором, будучи студентом очно-заочной формы обучения?
Как уволиться без отработки, если заключен бессрочный трудовой договор?
