Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как уволиться в отпуске с больничным без отработки двух недель?

28.08.2020, 11:15
• г. Салехард

Нахожусь в ежегодном отпуске и на больничном по уходу за ребёнком. Нужно уволиться, как это лучше сделать чтобы не отрабатывать две недели?

Читать ответы (2)
Нахожусь в отпуске по уходу
Больничный по уходу
Ежегодный отпуск
Ответы на вопрос (2):

Напишите заявление об увольнении по собственному желанию таким образом, чтобы две недели истекали в первый рабочий день после отпуска.

Удачи.

Спросить

Ирина!

Трудовой кодекс РФ в ст. 80 определяет:

"Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.

Эти две недели начнут у Вас течь уже завтра, если Вы сегодня подадите заявление, не зависимо от того, что Вы находитесь в отпуске.

Также эта статья определяет:

"По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении."

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Салехард - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги