Ирина
31.10.2016, 09:42
Как поступить, когда на работе настаивают на увольнении за прогул, но ранее пропустили это и принимали на работу?
Читать ответы (2)
Попробуйте поговорить с руководством и уволиться по соглашению сторон.
СпроситьАртур, если реально был прогул, лучше договориться об увольнении "по собственному".
Спросить