Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Увольнение после больничного - что говорит ТК РФ?

07.11.2020, 16:17
• г. Барнаул

Мой знакомый уволился по собственному желанию и в последний день отработки взял имеющийся отгул, заболел. В поликлинике его отправили на больничный. Подскажите, увольнение теперь будет после того, как он выйдет с больничного? На следующий день должны отдать трудовую и рассчитать? На основании какой статьи ТК РФ, подскажите. Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)
Последний день отработки
Больничный на день
Больничный день
Ответы на вопрос (1):

Если увольнение по собственному желанию, то уволить обязаны по истечение 2-недельного срока. Однако это не означает, ч то работник лишается пособия по временной нетрудоспособности.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги