Один человек - учредитель, генеральный директор и главный бухгалтер в 4 ООО?
Может ли один человек быть учредителем и генеральным директором и главным бухгалтером одновременно в четырех ООО? В трех из них деятельность вестись не будет.
Формально никаких запретов в этом нет.
СпроситьМожет, но этот "человек" должен знать, что сейчас практикуется привлечение к уголовной ответственности за создание фиктивных ООО.
УК РФ Статья 173.1. Незаконное образование (создание, реорганизация) юридического лица
1. Образование (создание, реорганизация) юридического лица через подставных лиц, а также представление в орган, осуществляющий государственную регистрацию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, данных, повлекшее внесение в единый государственный реестр юридических лиц сведений о подставных лицах, -
наказывается штрафом в размере от ста тысяч до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от семи месяцев до одного года, либо принудительными работами на срок до трех лет, либо лишением свободы на тот же срок.
С Уважением, адвокат – Степанов Вадим Игоревич.
СпроситьКакое отношение в данном случае имеет учредитель к подставному лицу?! Он сам учредитель, сам директор, никого вместо себя не привлекает. Я понимаю подставное лицо в случае когда ООО оформляется на лицо, которое никакого фактического отношения ни к управлению, ни к финансово-хозяйственной деятельности компании не имеет. Или нет?!
СпроситьТакое, что как-правило, такое лицо появляется в составе учредителей, когда ООО фактически сливают и никакой хоз. деятельности не ведется. Если в Вашем случае не так, то и переживать не о чем.
С Уважением, адвокат – Степанов Вадим Игоревич.
СпроситьПринципиально вопрос в том, что деятельность трех из четырех компаний предполагается временно заморозить и сдавать нулевую отчетность. Следующий вопрос возникает как правильно оформить трудовые отношения с директором. Во всех компаниях в совокупности он может работать максимально не более 12 часов. Правильно ли будет оформить, например, на неполное рабочее время с 0,25 оклада в каждую компанию?!
СпроситьЗдравствуйте!
Да, это возможно. Поскольку хозяйтвенная деятельность не ведётся, целесообразно издать приказ о предоставлении директору отпуска без сохранении заработной платы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 94 из 47 431 Поиск Регистрация